Gute Firma, nette Menschen, stabil. Prozessen könnten verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Größtenteils war die Atmosphäre angenehm, insbesondere das Top-Management und die Scrum-Teammitglieder waren sehr zuvorkommend. Es gab jedoch hin und wieder Konflikte und Missverständnisse zwischen den Abteilungen, die manchmal negative Gefühle hervorriefen.
Work-Life-Balance
Keine Uberstunden, ruhige Urlaubszeit
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen bietet Unterstützung bei der Weiterbildung und stellt dafür ein jährliches Budget zur Verfügung. Aber was die Karriere angeht ß da ist man wegen der Firmengröße limitiert
Gehalt/Benefits
Das Gehalt liegt eher im Durchschnitt. Keine Verzögerungen bei den Auszahlungen, alles immer pünktlich.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der PO-Abteilung - hervorragend!
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut, mit viel Verstand und objektiv.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen dem Management und den POs, sowie zwischen POs und den Scrum-Teams war sehr gut. Die Kommunikation mit anderen Abteilungen könnte jedoch manchmal aufgrund von Lücken im Prozessverständnis verbessert werden. Unnötige Eskalationen wurden manchmal von Personen initiiert, die den SDLC-Prozess nicht verstanden oder durch spontane Anfragen aus der Verkaufsabteilung verursacht.
Interessante Aufgaben
Manchmal weniger kreativ, aber abhängig vom Produkt.