3 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
DATANOMIQ, generously gave me a chance to write the first line of my empty resume when I was in Berlin.
As an intern, I was making lecture slides on deep learning algorithms, and I could try things freely.
Thanks to the experience I have gained, I could lay a solid foundation of understanding in the field.
And even from a viewpoint of just an intern, I could see that autonomy is highly appreciated in DATANOMIQ.
In other words, I guess you have to be self-organized and goal-oriented by yourself in the degree of freedom, including deciding whether to do home office or not.
The access to public transportation is not good. The office was mildly distant from all the stations or bus stops. And I wish the Edeka were closer.
DATANOMIQ should focus more on marketing. I do not know the current situation, but someday it will need a certain position focusing on such stuff, including managing SNS, web sites, and networking in conferences.
Even from a viewpoint of just an intern, I could see that autonomy is highly appreciated in DATANOMIQ.
In other words, I guess you have to be self-organized and goal-oriented by yourself in the degree of freedom, including deciding whether to do home office or not.
I don't now German standards, but it seemed fine to me.
DATANOMIQ, generously gave me a chance to write the first line of my empty resume when I was in Berlin.
As an intern, I was making lecture slides on deep learning algorithms, and I could try things freely.
Thanks to the experience I have gained, I could lay a solid foundation of understanding in the field.
I am not sure as just a former-intern.
I don't know German standards.
As an former-intern, I am not sure.
It was a very open atmosphere, I guess.
As an former-intern, I am not sure.
There seemed to be no bias in races or gender, but speaking German is preferable.
As an former-intern, I am not sure.
Die sonstigen Kollegen sind allesamt feine Menschen mit fachlicher Expertise und durchweg positiven Persönlichkeiten.
Mehr Schein als Sein. Geringe Verlässlichkeit, hohes Arbeitsaufkommen und dafür deutlich zu niedriger Lohn.
Einen geeigneten und der Aufgabe gewachsenen neuen Geschäftsführer einstellen oder aus den eigenen Reihen rekrutieren.
Die Atmosphäre fiel weder besonders gut noch schlecht auf.
Ohne Bewertung von meiner Perspektive aus.
Der Arbeitsaufwand insgesamt ist in Projektphasen sehr hoch und mit Überstunden verbunden. Außerhalb solcher Aufgaben/ Projekte hat man aber etwas größeren Einfluss auf Arbeitszeitenaufteilung und -umfang. Urlaub kann nur zu bestimmten Zeiten genommen werden.
Theoretisch wird eine Verantwortungsübernahme und der Aufbau eigener Teams der erfahreren Mitarbeiter angestrebt. Praktisch existieren kleinere interne Weiterbildungen. Insgesamt bemüht, aber ausbaufähig.
Unterdurchschnittliches bis durchschnittliches Gehalt.
Keine Sozialleistungen.
Keine sonstigen Sonderleistungen.
Kein Diensthandy.
Vergleichsweise wenig Urlaub.
Teils stark verspätete Gehaltsauszahlungen.
Ohne Bewertung. Keinerlei für mich bewertbare Bemühungen in diesem Bereich.
Top Kollegen (direkter Vorgesetzter ausgenommen, s. Bewertung zum Vorgesetztenverhalten). Freundlich, hilfsbereit und menschlich einwandfrei.
Ohne Bewertung, da keine älteren Kollegen vorhanden waren.
An diesem Punkt folgt die ausschlaggebende Zäsur dieser Bewertung:
Alle Angelegenheit, vom Einstellungsprozess, der Arbeitseinteilung bis zu meiner Betreuung vor Ort beim Kunden, fielen in den Verantwortungsbereich des Geschäftsführers, der direkte Vorgesetzte aller Mitarbeiter.
Dieser Mann besitzt unbestreitbar eine gewisse fachliche Kompetenz, dies gilt es neidlos anzuerkennen. Aufgrund meiner gewonnenen Erfahrungen zu seiner Anleitungs- und Organisationsfähigkeit, Ehrlichkeit, Empathie und vor allem Integrität muss ich ihm aus meiner Perspektive als ehemaliger direkter Untergebener leider die Eignung zur Übernahme von Personalverantwortung komplett aberkennen.
Die Richtlinien dieser Webseite erlauben es mir an dieser Stelle leider nicht, für den geneigten Leser und die Öffentlichkeit im Allgemeinen informativere Details zu nennen.
Ich rate daher einfach zu äußerster Vorsicht und zum eigenen Besten, trotz gewisser positiver Merkmale dieses Unternehmens, von einer Bewerbung Abstand zu nehmen!
Eigener Schreibtisch, vernünftiger Arbeitslaptop, Literatur wird bei Bedarf gestellt. Zu meiner Zeit gab es auch freien Kaffee, Tee und Mineralwasser.
Auch im Bereich der Kommunikation gab es keine größeren Ausschläge in den positiven oder negativen Bereich. Als eher junges und kleines Unternehmen müssen verständlicherweise erst einmal entsprechende Prozesse implementiert werden.
Keine besonders groben Auffälligkeiten.
Interessante, sich stets dem jeweiligen Kundenbedürfnissen anpassende, Projekte.
Die Möglichkeit zu Hause arbeitenbzw. sich die Arbeitszeiten selbst einteilen zu können.
Das Unternehmen ist sehr unscheinbar, weil mit vielen anderen Unternehmen unter einem Dach liegt.
keine Ahnung
Ich weiß nicht wie das Unternehmen bei Kunden gesehen wird, doch für mich persönlich hat Datanomiq ein sehr guten Ruf
Home-Office ist möglich. Hauptsache ist das die Arbeit gut gemacht wird und die "Deadlines" eingehalten werden
Mir wurde als Praktikant angeboten Vorort meine Masterarbeit zu schrieben und dann weiter im Unternehmen zu arbeiten
Gegenseitige Unterstützung bei Problemen
Es war ein sehr junges Team, wobei ich die Mitarbeiter aber als sehr aufgeschlossen gegen über älteren Kollegen einschätze.
Zuvorkommend und freundlich
Jeder arbeitet an seinen eigenen Projekten, doch wenn man Fragen oder Probleme hat dann ist jeder Mitarbeiter sehr hilfreich
Kann ich als Praktikant leider nicht beurteilen
Für mich als jemand der noch nie in dieser Branche gearbeitet hat war es sehr spannend. Doch auch die Projekte der anderen Mitarbeiter haben sehr interessant geklungen.