Auf einem guten Weg.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Verantwortung gegenüber den Mitarbeitern, Gesprächsbereitschaft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Als wirklich schlecht würde ich nichts bezeichnen. Es gibt Schwachstellen, an denen jedoch der Arbeitgeber arbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Weiterhin am Kommunikationsverhalten arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Räumliche Arbeitsatmosphäre ist ausbaufähig. Gutes Betriebsklima.
Kommunikation
3,5 Sterne, noch stärker ausbaufähig. Aber durchaus positive Entwicklungen in den letzten Jahren.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist extrem wichtig, auch wenn es hier und da mal Reibereien gibt, die jedoch auch wichtig sind.
Work-Life-Balance
Durch die flexible Arbeitszeit und des Angebots von Home-Office ist eine sehr gute Work-Life Balance möglich. Es wird jedoch noch mehr Personal benötigt um die aufgrund des Geschäftsfelds anfallenden Wochenend- und Nachtarbeiten noch besser zu verteilen, daher keine 5 Sterne.
Vorgesetztenverhalten
Luft nach oben gibt es immer. Alles in allem fair und die Tür steht immer offen. Probleme können direkt angesprochen werden.
Interessante Aufgaben
In Zusammenhang mit Kundenprojekten gibt es immer wieder interessante Aufgaben. Es sind natürlich auch viele Standardarbeiten dabei, diese müssen jedoch auch sein, so dass eine parallele Weiterentwicklung der Infrastruktur möglich ist. Wer Interesse zeigt findet auch die für sich interessanten Aufgaben.
Gleichberechtigung
Ist gegeben.
Umgang mit älteren Kollegen
Fairer Umgang.
Arbeitsbedingungen
Sehr viele parallel laufende Projekte. Es wird weiteres Personal benötigt. Arbeitsmittel sind auf dem neusten Stand.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausbaufähig. Hierzu kann jedoch auch jede/r Mitarbeiter/in selbst beitragen (z. B. im Kleinen die korrekte Mülltrennung). Ggfs. wird mehr getan, wie man als Mitarbeiter wahrnimmt. Hier müsste eine bessere Kommunikations stattfinden (z. B. was für Spenden es für welche Sozialprojekte gibt). Internes Marketing!
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Sozialleistungen (Firmenwagen, Mobiltelefon usw.). Gehalt ist immer Ansichtssache, sicherlich Luft nach oben.
Image
In das positive Image der Firma wird zur Zeit mehr investiert, wie es in der Vergangenheit der Fall war. Mehrere Marketing-Aktivitäten, besserer Web-Auftritt usw.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist für jeden Mitarbeiter möglich. Karriere ist aufgrund der flachen Hierarchie natürlich begrenzt.