1 Mitarbeiter:innen, die bei David Faix & Söhne eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 1,9 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
Unfähigkeit oder böser Wille?
1,9
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2024 eine Ausbildung zum/zur Kaufmann im Einzelhandel im Bereich Vertrieb / Verkauf in Darmstadt abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durch die kleine Größe war das Unternehmen für eine Ausbildung gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entweder will die Führungsebene bewusst Leute fertigmachen und damit Geld verdienen oder das ganze Unternehmen wird gerade in den Konkurs gefahren.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt viel zu verbessern und ich habe bereits versucht dies durchzuführen, jedoch würde ich jedes Mal abgelehnt oder ignoriert.
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter sind super, aber durch schlechte Führung sind alle genervt und gestresst.
Karrierechancen
Die Mitarbeiter wurden bewusst klein gehalten und sich keine Mühe um gut arbeitende Leute gemacht.
Arbeitszeiten
Nicht das schlimmste was geht, jedoch keine Planbarkeit über 1 Woche hinaus, fragwürdige Stundenabrechnung die möglicherweise gesetzeswidrig ist. Außerdem werden die erzwungen Minusstunden für mehr Sonntagsarbeit genutzt.
Ausbildungsvergütung
Das Minimum was sie gesetzlich zahlen durften.
Die Ausbilder
Der beste Mann im Unternehmen, aber arbeitet sich kaputt.
Spaßfaktor
Definitiv ein cooler Laden, aber nicht für die Mitarbeiter.
Aufgaben/Tätigkeiten
Nicht viel Abwechslung und keine Möglichkeit es zu vereinfachen oder verbessern.
Variation
Keine große vorhanden.
Respekt
Während der gesamten Zeit hat sich niemand Mühe gegeben den Mitarbeitern gegenüber irgendwie positives zu vermitteln.
Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird David Faix & Söhne durchschnittlich mit 2.7 von 5 Punkten bewertet. der Bewertenden würden David Faix & Söhne als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Gleichberechtigung an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich David Faix & Söhne als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.