Wenn Beratung der richtige Job ist, dann ist DCP ein klasse Arbeitgeber.
Arbeitsatmosphäre
Mir macht die Arbeit bei DCP seit Jahren viel Spaß - ich fühle mich wohl
Image
Ich höre überwiegend sehr gutes - wenn Mitarbeiter nicht zufrieden sind, dann liegt es i.d.R. eher am Beratungsjob allgemein
Work-Life-Balance
So weit wie es eine kleinere Beratungsfirma möglich machen kann, gehen die Geschäftsführer auf die privaten Wünsche von uns Mitarbeitern ein
Karriere/Weiterbildung
Gerade in den vergangenen 12 Monaten ist noch mal einiges an Struktur inkl. HR-Manager zusätzlich geschaffen worden - als Basis für das weitere Wachstum
Gehalt/Benefits
Meine Erfahrung: Leistung und Qualität sorgt für Zufriedenheit beim Kunden, für Zufriedenheit bei der GF, für Zufriedenheit auf dem eigenen Bankkonto
Umwelt-/Sozialbewusstsein
eigentlich nicht relevant - wollte aber nicht negativ bewerten mit 0 Sternen
Kollegenzusammenhalt
Sehr angenehmer Umgang, in Teilen bis hin zu freundschaftlichen Beziehungen
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben 1-2 Oldies - und haben sie gern... ;o)
Kommunikation
Die (kleine) Größe der Firma erleichtert die Kommunikation deutlich - auch bei gerade verfolgtem Ansatz des sukzessiven Wachstums
Gleichberechtigung
Jeder darf nicht nur, sondern soll Verantwortung übernehmen. Gerne ab dem ersten Tag
Interessante Aufgaben
Fokus auf fachlicher Mmgt. Beratung mit gutem Standing bei den Kunden bedeutet i.d.R. steuernde/ gestaltende Positionen in den Projekten. Dazu Aufruf an alle Mitarbeiter, sich gerne auch intern zu beteiligen/ Verantwortung zu übernehmen.