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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ddm hopt+schuler die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
es wirkt manchmal noch etwas verstaubter, gerade wenn man nicht aus der Industrie kommt aber man merkt, dass es hier sehr familiär zugeht. Man geht morgens gerne zur Arbeit
Ich habe das gefühl, dass man hier gut über alles sprechen kann und mit einer jüngeren Führungsriege gerade im Vetrieb Kommunikation offen und auf Augenhöhe passiert.
Als jemand, der von Beratung in Industrie wechselte, bin ich natürlih im Gleitzeit Wunderland:)
Erst wirkte alles sehr hierarchisch, aber ich werde gut gefördert. Dies geschieht auch nach Plan. Kann mein Feedback einbringen.
Wird immer besser (bspw. Homeoffice Regelung)