2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Work-Life-Balance
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 50%
Keine Mitarbeiterführung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Schulungen für die Führungsebene im Umgang mit Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
Selbstherrische Kollegen, die trotz mehrmaligen Gesprächen mit den Vorgesetzten nicht zur Verantwortung gezogen wurde
Work-Life-Balance
Auf Wünsche wurde geachtet
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Aufstiegsmöglichkeiten oder Angebote zur Weiterentwicklung
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittlicher Lohn, obwohl der Verband seit Jahren mit Fachkräften wirbt
Kollegenzusammenhalt
Keinerlei Teambewusstsein und Führung
Vorgesetztenverhalten
Leider keinerlei Mitarbeiterführung
Kommunikation
War immer gut seitens der Zentrale
Interessante Aufgaben
Nur nach Schema, sehr altmodisch. Neue Ideen wurden sofort begraben
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Besser geht fast nicht!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist schon fast wie in einem Familienbetrieb. Klar gibt es auch mal unterschiedliche Meinungen, aber am Ende zählt der Zusammenhalt und der Umgang miteinander.
Work-Life-Balance
Als kleiner Verband mit vielen Mitgliedern hat man oft einiges zu Bewältigen, aber die beste Personalabteilung achtet auf einen genauso die Kollegen.
Kollegenzusammenhalt
"Wie man in den Wald herein ruft, so schalt es auch wieder heraus." Wer offen und ehrlichen mit den Kollegen umgeht, hat ein starkes Team hinter sich! So ist und sollte es aber überall sein.
Kommunikation
Regelmäßige Kommunikation ist wichtig und wird gelebt. In der Branche muss man manchmal schnell und ad hoc reagieren und arbeiten. Wichtig ist, dass dann aber wieder alle informiert und abgeholt werden. Und das passiert!
Gleichberechtigung
Bei uns arbeiten so viele Juristen, da wäre bei einer Ungleichbehandlung schon längst eine schlechte Atmosphäre.
Interessante Aufgaben
Ein Job in der besten Branche der Welt, garantiert interessanten und abwechslungsreiche Aufgaben.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen