Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Soziale Firma, Mitarbeiter Events, Teamarbeit wird großgeschrieben.
Passt.
Kollegialität, zusammenarbeit, miteinander und nicht gegeneinander
Rückt (wieder) in die öffentlichkeit
Wird gelebt aber auch hier wird es noch besser
Gern gesehen, wird bezuschusst oder komplett übernommen
Die kollegen unterstützen sich untereinander
Viele Ältere Kollegen, Viel Wertschätzung
Direkte Kommunikation, Flache Hierachie, etwas mehr präsenz wäre super
2 neue Produktionshallen, alte Halle wird modernisiert. Immense Entwicklung!
Hier gibt es Verbesserungsmöglichkeiten aber es wird immer besser.
Gute Leistung = Gutes Geld
Hier werden keine unterschiede gemacht.
Sehr vielfältig, großes produktportfolio, interessante Aufgabenbereicher
Teambuilding Events.
Fortbildungen werden vom Arbeitgeber gerne gesehen und die Kosten werden übernommen.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut!
Größtenteils familiär, ordentlich und ausgewogen.
40 Stunden Woche, während der Trend in anderen Unternehmen Richtung 35 Stunden geht.
Home-Office ist 1/pro Woche möglich, wobei der Trend hier auch eher in Richtung 2-3/pro Woche geht.
Weiterbildungen werden, sofern sinnvoll, gefördert.
Geählter werden immer pünktlich ausgezahlt.
Das Unternehmen achtet stark auf Energieeffizienz und den Gebrauch von erneuerbaren Energien.
Innerhalb der Abteilung ist der Zusammenhalt 1A.
Größtenteils tolerant, respektvoll und kooperativ.
Setzt sich voll für seine Mitarbeiter ein.
Arbeitsbedingungen sind gut, man kriegt das Wichtigste gestellt.
Innerhalb der Abteilung gut, insgesamt könnte es besser sein.
Fair, Chancengleich, Respektvoll, Gleichwertig, unvoreingenommen.
Größenteils interessante und abwechslungsreiche Aufgaben.
Die vielseitigen Aufgabenbereiche und die gut Arbeitsstimmung.
Kollegial, unterstützend, respektvoll, positiv, motivierend
Aufstieg, Weiterbildung, Entwicklung, Verantwortung, Netzwerk
Flexibel, strukturiert, pünktlich, ausgewogen, anpassbar.
Fair, angemessen, wachstumsorientiert, transparent, leistungsabhängig
engagiert, kompetent, geduldig, motivierend, unterstützend
Lustig, kreativ, abwechslungsreich, locker, inspirierend
Lernen, mithelfen, beobachten, üben, Fragen stellen
Abwechseln, anpassen, verändern, kombinieren, neu gestalten
Wertschätzung, Fairness, Anerkennung, Toleranz, Empathie
Regionalität, Faire Vorgesetzte, Mut zur Veränderung
Nichts konkretes
Standorte zusammenlegen
Mobiles Arbeiten möglich, Familienfreundliches Unternehmen
Traditionelles Familienunternehmen in xter Generation
Kurzer Freitag ermöglicht langes Wochenende.
Je nachdem was man möchte zahlt sich Leistung aus
Ist okay, wie bei allen, könnte mehr sein
wird schon einiges getan für die Nachhaltigkeit
Der ist einzigartig und je nach Abteilung toll bis klasse
Viele Kolleg*innen die bis zur verdienten Rente bleiben
Auf Augenhöhe, auch hier je nach Abteilung unterschiedlich, grundsätzlich aber schon vorbildlich
passt soweit, Materialien für HO werden gestellt.
Fair und offen, manche Prozesse teils zu kompliziert aber es wird dran gearbeitet
Das ist hier egal ob Frau oder Mann
Mal Routine mal Abwechslung, je nach Monat
Jahre Sonderzahlung die Möglichkeit sein Arbeitsplatz mitzugestalten kurze Kommunikationswege ein Tapetenwechsel der Abteilung.
Über 300 Jahre alt und immernoch Beste Qualität haben Priorität.
Interne ausschreibungen ermöglichen einen Tapetenwechsel und auch aufstiegsmöglichkeiten
Fotovoltaik anlagen befinden sich auf der 1. Halle und spart somit 1,5% des energiegaushalts ein und die 2. Halle wird damit auch ausgestatten.
Nach dem feuer hat uns das alle mehr zusammen geschweißt.
Außerdem halten wir alle gut zusammen
Jeden Tag neuer herausforderungen
Oben beschriebene Punkte
Regional verwurzelt
eigentlich alles in Ordnung
man wird respektiert und geschätzt
Freitags frühes Wochenende.
Man muss Proaktiv werden aber dann erhält man auch was man möchte
U-W plus ab und an Bonus
Im Team sehr gut
Respektvoll
loyal
in Ordnung
mal deutlicher aber auf Augenhöhe
nicht immer
Gesundheitsmanagement eingefügt, kleine positive Schritte in Sachen MA Erleichterung
Zwei Welten .. Büro oben.,. Produktion unten- hat wenig zu melden
Hören sie den kleinen Mann/Frau zu, was sie euch sagen!
Angespannt
Nach Aussen Hui innen pfui....so ungefähr
Schicht rund um die Uhr, Zusatzschichten, bei Mehrarbeit nicht Mal Prozente.
Viele Anfragen werden ignoriert
Ich glaube die Führung wacht langsam auf.... langsam. Vieles wurde über Jahre verbockt
Viele MA sind nicht in der Lage das Licht in der Toilette auszumachen oder das Wasserhahn zu zudrehen....das sag doch schon vieles aus
Schichtintern sehr wenig
Bei längeren Maschinenstillstandzeiten wird kaum noch vorhandene Personal angemacht.
Wenig Ergonomie, gefährliche Bereiche, stinkende Luft
Kaum...
In bestimmten Bereichen
das Gehalt ist zu gering. 40Std. Arbeitswoche
kaum Kommunikation, keine Aufstiegsmöglichkeiten
Tolles Unternehmen. Teamgeist wird groß geschrieben!