Delinea 

Software 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Wasser predigen und Wein trinken wird bei Delinea, zumindest was den Bewerbungsprozess angeht, vollständig gelebt. Dass Arbeitgeber es mit Transparenz und Ehrlichkeit nicht so genau halten, dürfte keinen wundern. Bewerber in der letzten Runde hinzuhalten, bis der Wunschkandidat unterschrieben hat, ist inzwischen auch gängige Praxis - Delinea bildet hier keine Ausnahme. Selbstgesetzte Deadlines werden ignoriert, Bewerber geghostet und kein Funken Anstand, diesen reinen Wein einzuschenken. Stattdessen werden großspurige Werte, "S-T-R-O-N-G", kommuniziert, wobei "Respect" (R) ausdrücklich erwähnt wird, was letztlich jedoch nicht mehr als ein verlogenes Lippenbekenntnis darstellt. Ein Mindestmaß an Integrität und Achtung wäre hier besser angebracht. Gerne würde ich behaupten, dass es sich bei Delinea um einen Einzelfall handelt, doch die hinterhältigen Taktiken von HR, Hiring-Managern und/oder sonstigen konfrontationsscheuen Seelen sind leider gängige Praxis. Eine derart armselige Bewerbererfahrung kann mir gerne gestohlen bleiben.