Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 1,7Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,1Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 2,7Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 2,4Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 2,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 8 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
Alle 8 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Rabatte
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Produkt könnte eine Rolle spielen wenn das Management nicht alles kaputt machen würde.
Ständig wechselnde Herausforderungen und Möglichkeiten. Lokale Strukturen sind gegeben und es gibt eine Deutsche GmbH.
Gartner Leader mit Abstand hinter Cyberark!
Leider überhaupt keinen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Spontane Kündigungen...am Quartalsende zittert jeder Mitarbeiter vor dem HR-Abteilung.
Struktur-, Plan-, Emphatie-, Qualitätslos
Investorgetrieben!
Verbesserungsvorschläge
Mal über die Europa Strategie nachdenken.
Zunächst einmal klären, ob in DACH die GmbH, die Inc., die Ltd. In England oder wer sonst für arbeitsrechtliche Fragen zuständig ist. Dann den deutschen Manager schnell vom Hof jagen
In bestimmten Bereichen würde mehr lokales Empowerement helfen Prozesse und Aktivitäten mehr auf die Gegebenheiten vor Ort anzupassen
Deutsches Management austauschen !
Produkt ist zu teuer und vergleicht sich mit kostenlosen Passwortmanagern.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Delinea Software ist Gehalt/Benefits mit 3,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Hälfte bekommst Du vor Gericht
Gutes Zielgehalt, das aber niemand erreicht. 50-60% in den ersten Jahren.
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Delinea Software ist Image mit 1,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Man bezeichnet sich gerne als Leader, was sich weder in den Verkaufszahlen noch in dem Bekanntheitsgrad wiederspiegelt.
Wettbewerber lachen sich kaputt über den Anspruch der Marktführerschaft
Verbrannte Erde! Visitenkarten kannst behalten, so lange bleibst du nicht da.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Abhängig von der Rolle wird versucht individuelle Entwicklungsmöglichkeiten anzubieten. Je nach Interesse ist das in einer Niederlassung nur eingeschränkt möglich
Keine Zeit. Wir müssen unsere Zahlen schaffen
Verbrannte Erde! Der Vorgesetzte trainiert dich mit seiner allwissenden Art!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Delinea Software wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Delinea Software schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Delinea Software als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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