12 von 76 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Zusammenhalt, Offenheit, Kommunikation, Teamspirit, Unternehmensspirit, Entwicklungsmöglichkeit, Gleichberechtigung, Fairplay
absolut nichts
Die Plastikflaschen durch Glasflaschen ersetzen. Ansonsten gibt es absolut nichts auszusetzen. Bis jetzt der perfekte Arbeitgeber für mich.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Eigene Musik zu hören ist erlaubt auch mit Kopfhörer wenn man denn konzentrierter arbeiten möchte. Der Lärm ist nicht groß, da man maximal zu viert in einem Raum sitzt.
Das Image verbessert sich nach außen hin immer mehr. Die Vorgesetzten kämpfen für eine bessere Kommunikation mit dem Kunden und engagieren sich auch in Ihrer Freizeit das Unternehmen nach außen hin weiter zu verkaufen.
Niemand erwartet von einem Überstunden zu machen aber diese mache ich persönlich auch gerne. Da das Arbeitsverhältnis offen, ehrlich und spaßig ist, ist man nicht so kaputt nach der Arbeit, dass man nichts mehr anderes machen kann. Auch wenn sich bis jetzt alles nach viel Spaß anhört, arbeitet man hier trotzdem hart und gut. Einem wird schon geraten auch in der Freizeit sich zu informieren und weiter zu entwickeln aber das bleibt jedem selbst überlassen. Wenn man sich weiterentwickeln möchte, muss man das in jedem Beruf machen und sich nicht auf "nur die Arbeit" beschränken. Die Delta ist meiner Meinung nach einfach eine Lebenseinstellung. Wenn man diese mag und annimmt, kann man viel erreichen.
Wie schon oft erwähnt, stehen einem alle Türen offen, wenn man Lust hat die Schlüssel dafür herzustellen. Hier steht einem keiner im Wege und es wird stark darauf geachtet die Stärken der Mitarbeiter herauszufinden und weiter zu entwickeln.
Das Gehalt ist in Ordnung. Wenn man sich mehr engagiert, sind die Vorgesetzten immer für neue Gehaltsgespräche zu haben. Hier sollte man sich aber schon überlegen, warum man mehr Gehalt bekommen sollte. Auch hier heißt es wieder: Wenn du mehr Aufgaben übernehmen möchtest und daran interessiert bist, das Unternehmen in weitere Bereiche zu expandieren, stehen die alle Türen offen.
Konkret wird darauf noch nicht geachtet. Das heißt aber nicht, dass das Umweltbewusstsein nicht da ist. Hier heißt es wie überall im Unternehmen: Nehme diese Aufgabe an dich, wenn dir der aktuelle Stand nicht gefällt, und schlage Änderungen vor. Die Geschäftsführung wird dir dankbar sein und bestimmt zustimmen :).
Eine bessere Truppe hätte ich mir nicht wünschen können. Es wird zusammen Mittag gegessen und es wird verdammt viel gelacht. Man kann mit jedem Kollegen interessante Gespräche führen und man kann viel Spaß haben. Auch die Stimmung bei Firmen-Festigkeiten ist sehr gut. Denn auch Kollegen, die nicht direkt am Hauptstandort arbeiten, sind sehr entspannt und witzig drauf. Danach wird auch gut und gerne mal weiter in die Stadt gezogen. Doch damit noch nicht genug, wird auch in der Freizeit gerne mal auf Konzerte / Festivals gegangen. Hier kann man auch gerne eigene Vorschläge bringen und diese werden immer positiv angenommen.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr gut.
Bessere Vorgesetzte kann man sich nicht wünschen. Auf der einen Seite liegt das Fachwissen, was ungemein hoch ist. Man kann mit jeglicher Art von Frage kommen und bekommt so gut wie immer eine gute qualifizierte Antwort. Es wird sich immer Zeit genommen um Probleme zu bearbeiten, Fragen zu beantworten und über persönliche Probleme / Weiterentwicklung zu sprechen. Auch die Vorgesetzten gehen einkaufen, kümmern sich mal ums Mittagessen oder bringen den Müll runter. Sie setzen alle gleich und jeder wirklich JEDER kann Ideen einbringen. Diese werden immer angeschaut und ausdiskutiert. Nicht umsonst haben einige Mitarbeiter schon Ihren eigenen Arbeitsbereich bekommen, den Sie vorgeschlagen hatten. Sie lassen einem viel Freiraum und geben auch viel Vertrauen.
Das Bürogebäude ist leider nicht das Beste, da es im Sommer schon mal sehr warm wird. Mit einem Ventilator an seiner Seite kann man das aber gut aushalten. Die Toiletten sind sauber und auch die Küche ist immer sauber. Natürlich wären die neusten Laptops immer am Besten aber man kann mit den Geräten gut arbeiten. Die Bildschirme könnten etwas besser sein. Tastatur und Maus sind Standard. Ich habe diese selber mitgebracht und lebe deshalb im Luxus ;) (Auch das ist erlaubt!).
Mit Kommunikation kann man viel erreichen. Hier hängt es aber an einem selber. Wenn man ein Projekt oder eine Aufgabe nicht schafft, dann kann man das frühzeitig kommunizieren und alles ist gut. Die Vorgesetzten sind immer Kommunikationsbereit, setzen sich gerne mit einem hin und hören zu. Täglich gibt es Gespräche im Team und mit dem Vorgesetzten um den gestrigen Tag revue passieren zu lassen und den aktuellen Tag zu beleuchten. Die Offenheit und die Möglichkeit für eine gute Kommunikation macht sehr viel Spaß. Wer diese nicht nutzt, sollte sich am Ende nicht darüber beschweren.
Wie oben schon erwähnt, wird hier jeder gleich behandelt. Jeder hilft mit (auch die Vorgesetzten) und jeder bekommt das gleiche.
Die Aufgaben sind immer interessant. Natürlich gibt es wöchentliche Dinge die so gut wie immer gleich sind aber gemacht werden müssen. Dennoch wird sich um viele neue Projekte und Kunden gekümmert, sodass ich schon vieles neues sehen konnte. Desweiteren wird man, wenn man das möchte, auch in immer mehr Arbeitsbereiche eingegliedert.
- Flache Hierarchie: Man begegnet sich auf Augenhöhe
Gutes Betriebsklima, es wird einem viel Vertrauen entgegengebracht und man kann auch zusammen Lachen
Auch kurzfristige Urlaubsanträge werden, soweit die Arbeitssituation es zulässt, genehmigt. Überstunden kommen vor, sind aber nicht Pflicht oder Gruppenzwang.
Dringende Anliegen die über die Kernarbeitszeit hinausgehen werden offen Kommuniziert und das Engagement und die Bereitschaft mehrarbeit zu leisten wird einem hoch angerechnet und i.d.R. kann man für Überstunden zeitnah Freizeitausgleich in Anspruch nehmen.
Das Team unterstützt sich gegenseitig, die Kollegen sind freundlich. Guter Zusammenhalt
Es wird transparent und konstruktiv Kommuniziert, Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr für Ihre Mitarbeiter.
Ziele werden klar definiert und sind realisierbar.
Vorschläge und eigene Ideen sind gerne Gesehen.
Auch Einwände und konstruktive Kritik sind kein Problem und werden als Teil der Problemlösung angesehn
Selbst in schwierigen Projektphasen wird gemeinsam nach Lösungen gesucht, und man wird Unterstützt
Hardware ist Teilweise ausgelastet was sich manchmal bemerkbar macht.
Im Büro ist es Ausreichend beleuchtet und es mangelt auch nicht an Tageslicht.
Regelmäßige Meetings in der Abteilung und auch im Rahmen der Praktikumsaufgaben. Offenes Gesprächsklima, und jederzeit die möglichkeit Rücksprache zu halten
Mir ist keine Unterschiedliche Bewertung und Wertschätzung zwischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aufgefallen. Ob es ein Gefälle in den Aufstiegschanchen gibt kann ich nicht Beurteilen
Das mir anvertraute Projekt ist spannend und fordernd.
Bei Fragen und Problem kann man jederzeit auf Unterstützung und Input durch Vorgesetzte und Kollegen zählen