Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 106 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
Alle 106 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 76 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Kantine
Betriebsarzt
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Absprachen werden eingehalten, seien es Arbeitszeiten, Urlaub oder auch Benefits. TOP!
- Sucht gemeinsam Lösungen
- Gehalt
- Offene und transparente Kommunikation
- Auswahl von verschiedenen Projekten und interessante Kunden
Dass er nicht so abgehoben ist und sich sehr bemüht jede mögliche Lösung für die Kunden zu finden
Das beste sind vereinzelte Kollegen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Bisher noch nichts. Bin froh, hier gelandet zu sein.
Durch den IT Leiter wird leider das ganze Arbeitsklima belastet.
Führt zu Grüppchenbildung und Spaltung.
Eine Änderung dürfte nur durch ein rasches Austauschen des Teamleiters ereicht werden, gegebenfalls auch ohne würde es besser werden.
Der GF ist wirklich in Ordnung.
Das nicht aktiv und proaktiv Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten werden, sondern erst nach Eigeninitiative
Kann ich zu Beginn nicht abgeben
Das mit dem Kuchen am Freitag! Bitte wieder einführen
Verbesserungsvorschläge
Proaktiv Weiterbildungsmöglichkeiten ansprechen bzw. Firmenzugänge zu Portalen wie Udemy, Coursera oder Reteach anbieten.
Kann ich zu Beginn nicht abgeben
Die nehmen keine Ratschläge an
Wir sollten den Kuchen am Freitag wieder einführen.
Nach der Fastenzeit?! xD
Teamleitung muss dringend Ausgetauscht werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von DELTA IAM Consulting ist Gleichberechtigung mit 4,2 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Quer / Wiedereinsteiger wurden sehr schnell ins Team integriert. Jeder wurde so akzeptiert wie er ist.
trifft bei mir nicht zu aber warum denn nicht?
Alle sind fair und begegnen dir auf Augenhöhe.
In meiner bisherigen Zeit bei der Delta habe ich da noch keine unterschiede feststellen können.
Die Gleichberechtigung ist bei uns GROß geschrieben. Jeder mit der entsprechenden Leistung kann sich hier eine Karriere aufbauen und kann so eine aufregende Laufbahn hinlegen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DELTA IAM Consulting ist Gehalt/Benefits mit 3,5 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).
Sehr unterdurchschnittlich.
Gehalt kam immer pünktlich, jedoch wurde man anfangs eher unterdurchschnittlich bezahlt.
Etwas unterdurchschnittlich
weit unter Durchschnitt
Für den Einstieg ok. Der Kunde spielt dabei eine große Rolle.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 23 Bewertungen).
Wenn man viel Eigeninitiative zeigt, gibt es hier die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln.
Habe bisher zwei Weiterbildungen gemacht
Nur in der Freizeit.
Karriere Möglichkeiten werden ausführlich erklärt und angeboten, unterstützen sehr viel.
trifft bei mir nicht zu, da befristet
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- DELTA IAM Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet DELTA IAM Consulting besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen DELTA IAM Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 66 Bewertungen schätzen 62% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei DELTA IAM Consulting als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.


























