Mehrfachbewertung
Jeder meint er wäre der beste.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Übach-Palenberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterführung.
Privates und berufliches trennen.
Arbeitsatmosphäre
Hinterrücks. Jeder lästert über jeden, Hauptsache man schafft es auf der Beliebtheitsskala hochzukommen.
Work-Life-Balance
Es wird mit Home Office geworben, jedoch mit mehrwöchiger vorheriger Anmeldung für 1x die Woche
Vorgesetztenverhalten
Kein Raum für offene und destruktive Kritik oder Verbesserungsvorschläge.
Mitarbeiter werden bewusst klein gehalten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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