Werte werden vor-/gelebt | Vertrauen steht hier an oberster Stelle | Das Individuum als AN zählt hier
Gut am Arbeitgeber finde ich
An sich bis dato alles.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn ich das hätte, würde ich es offen mit dem Arbeitgeber*in kommunizieren, bevor man es hier aus Frust und Emotion heraus kommuniziert. Nur ein offener und persönlicher Dialog kann etwas bewirken. Aber es ist nur meine Meinung.
Verbesserungsvorschläge
Meinerseits gibt es keine.
Arbeitsatmosphäre
Es wird eigenständig, aber auch in Teams zusammengearbeitet. Stichwort: „Agiles Arbeiten“. Ideen/Verbesserungsvorschläge werden hier sehr gerne gehört und in Abstimmung auch umgesetzt, wenn notwendig. Hierarchiedenken ist hier ein Fremdwort.
Kommunikation
Die Kommunikation ist in keinem Unternehmen perfekt. Es gibt immer Luft nach oben. Generell ist die Kommunikation hier zwischen den Projektassistenten, Projektmanager*innen und der Geschäftsführung auf Augenhöhe. Der Respekt und die Wertschätzung stehen hier an oberster Stelle, genauso wie die Diskretion bei persönlichen Anliegen.
Kollegenzusammenhalt
Ich persönlich habe keine negativen Aspekte zu berichten. Wo Menschen auf einander treffen, da kann es auch mal Spannungen/Meinungsverschiedenheiten geben. So ist das nunmal. Der Kollegenzusammenhalt ist hier definitiv gegeben, trotz des „Remote Workings“. Jede/r hilft hier jedem!
Work-Life-Balance
Definitiv gegeben. Familie, persönliche Erledigungen und sonstigen Themen kann man hier mit der Arbeit in Einklang bringen. Ein flexibles Arbeitszeitmodell, oder das „remote working“ sind hier nur ein paar Beispiele. Hinzu kommen die jährlichen Urlaubstage, die weit über dem „gesetzlichen Mindestanspruch“ liegen. Über die Weihnachtstage und Neujahr gibts hier meist noch Sonderfreitage. Das ist die Wertschätzung vom AG für das zurückliegende Jahr bzgl. der Arbeitsleistung. Meckern kann man hier nun wirklich nicht.
Vorgesetztenverhalten
Wie bereits zuvor erwähnt, vorbildlich! Das Miteinander auf Augenhöhe. Wenn man etwas auf dem Herzen hat, ist immer ein „offenes Ohr“ gegeben. Man muss halt die Initiative ergreifen und das Gespräch suchen. Stichwort: Kommunikation.
Ich persönlich war nun schon in einigen Unternehmen. Ich habe einige Vorgesetzte kennenlernen „dürfen“, doch so ein wertschätzendes Verhältnis hatte ich nie zuvor mit den Vorgesetzten gehabt. Man wird hier als „Mensch“ angesehen.
Interessante Aufgaben
Themenübergreifend. Spannend und Interessant. Aber es ist natürlich auch alles eine Ansichtssache.
Das Hauptmerkmal für das Unternehmen ist es andere Organisationen „zukunftsfähig“ aufzustellen. Die Arbeit hat also an sich etwas sinnstiftendes. Es tut der Allgemeinheit gut. Und das finde ich Klasse!
Gleichberechtigung
Diversität wird hier groß geschrieben. Hier ist jeder, unabhängig seines Alters, Herkunft, Hautfarbe, sexueller Orientierung und seiner Behinderung willkommen. Man lebt hier eine offene Unternehmenskultur.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wird hier gleich behandelt.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute. Hatte ich bereits zuvor erwähnt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es kann natürlich immer mehr sein ;)
Karriere/Weiterbildung
Man gibt hier sein bestes für die persönliche Weiterentwicklung des Arbeitnehmers. Auch hier ist Eigeninitiative gefragt, wenn man persönliche Ziele zur Weiterentwicklung verfolgt. Offen Kommunizieren, dann ist alles möglich.