5 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
5 Bewertungen von Bewerbern
Spannendes Interview und äußerst transparenter Informationsaustausch
Bewerber/inHat sich 2022 in Berlin als Machine Learning Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Hobbies, Umgang mit Stressreaktionen.
- Gründe für den Wechsel, Erfahrungen mit Machine-Learning-Verfahren, Zertifizierungen, Themen und Ergebnisse der Abschlussarbeiten an der Uni.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schnell und nett
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen in Berlin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Was weißt du über das Unternehmen?
- Beschreiben von Stresssituation, Arbeitsweise
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr entspannt und schneller Prozess
Bewerber/inHat sich 2022 in Berlin als Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Wie wird mit Stresssituationen umgegangen, Arbeitsweise
- Kurze Vorstellung inklusive Lebenslauf
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Chaotischer Bewerbungsprozess, unvorbereitete Mitarbeiter im Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2019 in Berlin als Data Scientist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Vorab Lebenslauf lesen, auch von einer technischen Person.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Rückmeldung nach Gespräch
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen in Berlin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Sie sollten sich immer bei Ihren Bewerbern zurückmelden, insbesondere, wenn diese sich persönlich vorgestellt haben! Sehr schlechter Stil.
Bewerbungsfragen
Gehalt auf dem untersten Level!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen