2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Guter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Töpen gearbeitet.
Image
Müsste mehr tun fürs Image
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
War mal besser.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Töpen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als ML viele Freiheiten, Zusammenhalt im Team war gut. Jedenfalls vom Rest der noch da war.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
24/7 erreichbar sein. Interessiert niemanden ob frei Urlaub etc.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation, ein bisschen Struktur wäre gut gewesen. Viel zu viel durcheinander.
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen super.
Work-Life-Balance
Gibts nicht. 24/7 erreichbar sein.
Kollegenzusammenhalt
War super.
Vorgesetztenverhalten
War ok.
Arbeitsbedingungen
Könnte besser sein.
Kommunikation
Gibts nicht.
Gleichberechtigung
Wurden alle gleich behandelt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird denn’s durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich denn’s als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.