7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
KeiN SiNn für Miteinander
Ex-FührungskraftHat bis 2012 im Bereich Administration / Verwaltung bei Departmentgreen GmbH in Langenselbold gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass ich dort nicht mehr arbeite.:D
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Struktur, Menschlichkeit, die Gier nach Geld, das Produzieren in China mit giftigen Stoffen
Verbesserungsvorschläge
Och, das interessiert da niemanden. Das Geld fließt ja...
Work-Life-Balance
Das Spiel: Wer sitzt am längsten im Büro? wurde regelmäßig fabriziert.
Karriere/Weiterbildung
Basenfastenseminar... sagt schon alles...
Gehalt/Benefits
1600 Netto...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ware kommt aus China und wird sehr teuer weiter verkauft, G G L Taschen, die den Inhaber immer reicher werden lassen.
Kollegenzusammenhalt
Die nach mir kamen waren inkompetent und egozentrisch.
Umgang mit älteren Kollegen
Ungerecht, Unverständnis
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell unmenschlich D E L F Hoffnungslos
Arbeitsbedingungen
Kühl, laut, eben ein Großraumbüro
Kommunikation
Von der Leitung aus gab es kaum Kommunikation.
Interessante Aufgaben
Brände löschen bei der Feuerwehr ist sinnig, in jeglich anderer Branche zeigt dies nur Unprofessionalität und Unstrukturiertheit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gleichberechtigung
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Unorganisiert, unstrukturiert schon seit Beginn und Chefs leider nicht fähig zu führen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Departmentgreen GmbH in Langenselbold gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Punkte, einige nannte ich.
Verbesserungsvorschläge
Empathiefähigkeit fokussieren und nicht ausschließlich an den Gewinn denken. Es sind ja schon einige Millionen.
Umweltschutz damit fördern, Mitarbeiter wertschätzen und sich selbst mal nicht so wichtig nehmen. Dann klappt es auch mit dem Betriebsklima.
Image
Scheinwelt
Work-Life-Balance
Motto: Wer sitzt am längsten in der Firma?
Karriere/Weiterbildung
Da haben dir Vorgesetzten leider auch keine Ahnung von.
Gehalt/Benefits
Klein und nicht fein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausschließlich Schein. Ware wird in China produziert, das sagt bereits alles.
Kollegenzusammenhalt
Das offene und direkte Gespräch findet innerhalb der Verwaltung nicht statt.
Umgang mit älteren Kollegen
Sozialkompetenz lässt zu wünschen übrig.
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell
Arbeitsbedingungen
Kühle Atmosphäre
Kommunikation
Der Chef des Vertriebsinnendienstes müsste dahingehend dringend geschult werden.
Gleichberechtigung
Männer können alles, Frauen gibt es auch.
Interessante Aufgaben
Ähnelt sehr der Feuerwehr, Prävention ist hier mehr als ein Fremdwort.
Arbeitsatmosphäre
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Harmonischer geht nicht!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei departmentgreen GmbH in Eschborn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass jeder für jeden ein offenes Ohr hat, die Vorgesetzten auf ihre Mitarbeiter vertrauen und deren Meinung schätzen, dass jeder hinter den Produkten steht und man einfach super gern zur Arbeit kommt.
Verbesserungsvorschläge
Bürohunde wären das Sahnehäubchen. :)
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeiten funktioniert sehr harmonisch. Jeder hilft jedem, man wird mit keiner Frage im Regen stehen gelassen. Natürlich kann es hin und wieder auch mal stressig werden aufgrund knapper Timings etc. aber dennoch ist Gezicke hier absolut kein Thema.
Work-Life-Balance
Gleitzeit und Überstundenabbau.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind durchweg super, man wird herzallerliebst aufgenommen und ganz schnell Teil der Departmentgreen-Family!
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte kommunizieren auf einer Augenhöhe mit ihren Mitarbeitern, vertrauen ihnen zu 100% und haben immer ein offenes Ohr für Vorschläge, Ideen oder Anregungen.
Arbeitsbedingungen
Das ganze Headquater ist modern und gemütlich eingerichtet. Es wird viel Wert auf Sauberkeit und Wohlfühlfaktoren gelegt.
Kommunikation
Manchmal muss man hier und da zweimal nachfragen, aber dann hat man die Antworten auch direkt.
Interessante Aufgaben
Man steckt in keinen Aufgabenfeldern fest. Die Bereiche, in denen man sich einbringt, werden einem auch gern übergeben. Man bekommt von Anfang an viel Verantwortung aber genau so viele Freiheiten.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Starke Führung - kein Change
Ex-FührungskraftHat bis 2014 bei Departmentgreen GmbH in Langenselbold gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäre Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Ziele & Strategie
Keine Struktur in der Unternehmensorganisation
Wenig Bereitschaft zu Veränderungen
Hohes Maß an gegenseitigem Misstrauen
Verbesserungsvorschläge
Weniger E-Mails, mehr miteinander reden
Hire "trust", not "skills" - vertraut euren Leuten
Setzt Ziele und Kommuniziert diese an alle Mitarbeiter
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen nicht individuell, sonder Sprachkurse (Englisch/ Chinesisch)
Vorgesetztenverhalten
Ziele werden unternehmensübergreifend nicht gesetzt, Budgeterantwortung gibt es nicht
Kommunikation
Ganz wenig bis gar keine Unternehmenskommunikation, sehr E-Mail lastig
Interessante Aufgaben
Hohe flexibilität aufgrund fehlender Ausrichtung notwendig, viele ad-hoc Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Unmenschlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Departmentgreen GmbH in Langenselbold gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechtes Arbeitsklima und schlechte Bezahlung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Departmentgreen GmbH in Langenselbold gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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gute Förderung, wenig entgegenkommen.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei departmentgreen GmbH in Eschborn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Departmentgreen durchschnittlich mit 1,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden Departmentgreen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Departmentgreen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.