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Deublin 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Deublin ist ein Top Arbeitgeber in der Region

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Mainz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Trotz hoher Arbeitsbelastung ist die Arbeitsatmosphäre immer gut. Die Mitarbeiter unterstützen sich gegenseitig und zeigen Verständnis für Schwierigkeiten.

Work-Life-Balance

Die Möglichkeit seine Arbeitszeit und auch den Arbeitsort flexibel und überwiegend eigenverantwortlich wählen zu können ist top. In Absprache mit dem Vorgesetzten und dem Team ist eine wirklich hohe Flexibilität möglich. Dadurch können auch Freizeit oder dringende Termine fast jederzeit ohne Probleme eingeplant werden .

Karriere/Weiterbildung

Wer will und sich engagiert, kann bei Deublin auf der Karriereleiter sehr hoch klettern. Viele Mitarbeiter hier im Haus können das bestätigen. Man muss halt auch etwas dafür tun und sich für eine neue Stelle mit seinen Leistungen empfehlen.

Gehalt/Benefits

Sozialleistungen weit über dem Durchschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ISO14001 wird nicht nur zertifiziert sondern auch gelebt, die Mitarbeiter werden ausnahmslos fair behandelt

Kollegenzusammenhalt

wirklich gut, deshalb ist auch die Arbeitsatmosphäre so gut

Vorgesetztenverhalten

Für meinen Fall: top! Auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Top - höhenverstellbare Schreibtische; fast keine Lärmbelastung in den Büros, auch in den Großraumbüros, Fitnessraum, Kantine mit tollem Frühstück und Mittagessen, Impfterminangebote, Deublin legt viel Wert auf Gesundheit und Vorsorge, Essenszuschuß und Fahrtkostenzuschuß, hohe Sozialleistungen

Kommunikation

Wir wissen wie schwierig gute Kommunikation ist und haben trotz aller Anstrengungen und Bemühungen immer noch Verbesserungsbedarf.

Interessante Aufgaben

Wer bei Deublin mit wachen Augen unterwegs ist, findet überall interessante Aufgaben. Das Aufgabengebiet gerade in meiner Abteilung ist mehr als interessant und spannend, damit aber natürlich auch fordernd und oft mit viel Stress verbunden.


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Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.