2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Deutsche Datenschutzkanzlei Bewertungen
Deutsche
Datenschutzkanzlei
Friedrichshafen und weitere
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Schönes Arbeiten mit Unterstützung des Arbeitgebers in allen Bereichen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Deutsche Datenschutzkanzlei in Kempten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde gut, dass:
- Weiterbildungen angeboten werden.
- ein angenehmes und freundliches Arbeitsklima besteht.
- flache Hierarchien vorhanden sind.
- die Mitarbeiter dazu aufgefordert sind, sich selbst und eigene Ideen einzubringen.
- es jeden Tag aufs Neue Spaß macht, zur Arbeit zu gehen.
- der Job gut mit Kindern in Einklang zu bringen ist
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kompetent
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Deutsche Datenschutzkanzlei in Friedrichshafen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Deutsche Datenschutzkanzlei durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Karriere/Weiterbildung und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Deutsche Datenschutzkanzlei als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.