5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das jeder im Homeoffice machen kann was er will. Fällt nicht auf. Die Zeiterfassung trägt man Gewissenhaft selber ein.
Mittlerweile alles. Es sollen neue Kollegen eingestellt werden, am liebsten 23 Jahre alt mit 40 Jahre Erfahrung. Da bringen auch die Schulungen nichts, die von Leuten durchgeführt werden, die selber keine Ahnung haben.
Überprüfung mancher Vorgesetzter und Abschaffung vom Homeoffice.
Kühl
Kommst nicht raus, kommst nicht weiter
Für diese Massen viel zu wenig Gehalt
Jeder ist sich selbst der nächste.
Die älteren sind die schlimmsten..
Die die nichts können mischen ganz oben mit... Wenige die sich bei Problemen wirklich kümmern
Seit Corona und Homeoffice =0
Finde ich im Moment nichts.
Stur, festgefahren, Schlechte Ausleuchtung des Arbeitsplatzes und es wird leider nichts verändert. Alle Mühlen im Hauptsitz mahlen sehr langsam. Achtung gesundheitliche Probleme dadurch vorprogrammiert. (Augen, Lichtverhältnisse)
Flexibler auf die Mitarbeiter eingehen.
In der Abteilung freundliches Miteinander
Altbacken und leider festgefahren
Nicht so wie man es sich wünscht
Personalabteilung bleibt nur auf ihrem Kurs, selbst wenn dadurch Mitarbeiter gehen. Keine Wertschätzung. Kein Verständnis für familiäre Situation der Mitarbeiter. Bestehende Mitarbeiter werden "mit Füßen" von der Personalabteilung getreten.
Wird groß geschrieben, Umsetzung klappt aber noch nicht so ganz.
langfristig Erkrankte werden zum Gehen aufgefordert.
Freundlich, aber Entscheidungen werden im Hauptsitz in Berlin getroffen und ist meist auch nicht b
Verhandelbar.
Ok
Kann ich nicht beurteilen
Gibt Jobs mit interessanteren Aufgaben
Vorgesetzte unfähig, oft hochgelobt, weil zuerst nach Gera versetzt
Die Möglichkeiten der Betrieblichen Gesundheitsförderung, mobile Massage, Umgang mit schwangeren Kolleginnen, familienfreundliche Arbeitszeiten, Sonderzahlungen, hoher Urlaubsanspruch und Freizeitausgleichsmöglichkeit, Verständnis für den Arbeitnehmer in jeder Lebensphase, betriebliche Sozialberatung, Inklusionsvereinbarung, berufliche Weiterbildung, Aufstiegsmöglichkeiten, Kinderferienbetreuung, Homeofficemöglichkeit und und und. Nie eine verständnisvollere und fürsorglichere Arbeitgeberin erlebt!