5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Die Aufgabenvielfalt, das Team, die guten Arbeitsprozesse
Homeoffice-Officeregelungen festzurren, Weiterbildungen anbieten und fördern
Die Atmosphäre ist gut, trotz Corona und entsprechender Homeofficeregelung herrscht ein angenehmes Arbeitsklima.
Die Work Life Balance ist in Ordnung. Arbeitszeit ab 9, sodass man vorher auch Dinge erledigen kann. Allerdings ist man dann auch schon mal länger im Büro
Da es sich um ein Start Up handelt, nach wie vor, sind Strukturen noch nicht komplett gefestigt und Weiterbildungen noch nicht integriert. Wird aber sicher kommen und ist sinnvoll
Gehalt ist für die Aufgaben angemessen , Sozialleistungen werden immer mehr angeboten.
In Ordnung, aufgrund der Zielgruppe viel Papierverbrauch
Der Kollegenzusammenhalt ist super. Niemand muss lange auf Unterstützung warten
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr. Aufgrund von Homeofficeregelungen keine starke Präsenz
Die Arbeitsbedingungen sind hervorragend. Top Material, super Büro
Sowohl unter den Kollegen als auch im Bezug auf die Vorgesetzten ist die Kommunikation meist auf Augenhöhe, hier hat natürlich auch die Arbeit miteinander, die größtenteils online statt findet Einfluss.
Da es sich immer noch um ein Start-Up handelt gibt es immer wieder neue und sehr interessante Aufgaben.
Werden gehört und nach Sinnhaftigkeit umgesetzt.
Respektvoller und professioneller Umgang, der genügend Raum zur persönlichen Entfaltung und den einen oder anderen TGIF in der (TEAM)Küche zulässt.
Marktführer!
Privat- und Berufsleben lassen sich hier sehr gut in Einklang bringen.
Super Onboarding und Buddy Programm. Berufliche Vorbildung wird vertieft und fortlaufend verbessert.
Fahrtkosten/Jobticket
Essen/Trinken
BAV
Die ersten wichtigen Schritte sind gemacht. Man gibt sich viel Mühe. Aber da geht noch mehr.
ALLE Immer ansprechbar. 'Myteamisbetterthanyours :-)
Hierarchiearme Kommunikation und für das Unternehmen wertvolle Integration!
Offenheit, Ehrlichkeit, Transparenz und Vertrauen. Hier wird der Zusammenarbeit im Team auf allen Ebenen gefördert.
Top!! Sehr gute IT Infrastruktur. Wertige Büromöbel. Arbeitsequipment (Monitor) auch für HO direkt gestellt bekommen.
Sehr gute Kommunikation in Teams oder Einzelgesprächen durch die Manager oder Kollegen. Klare Aufgabenstellungen & fortlaufender Austausch der Projektstatus-Updates .
Diversity heißt das Gebot der Stunde. Könnten mehr Frauen in Führungspositionen (GF-Leitung) sein.
Täglich! Always on ...
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Das Verhältnis zwischen den Kollegen untereinander ist locker und positiv. Man fühlt sich sehr wohl und kommt gerne zur Arbeit.
Gleitzeit möglich, allerdings aufgrund von Kundenkontakt kein Arbeitsbeginn vor 9 Uhr.
Das Verhältnis zu den Vorgesetzten ist sehr angenehm. Man erhält konstruktives Feedback und fühlt sich wertgeschätzt.
Die Kommunikation untereinander erfolgt hauptsächlich über Microsoft Teams und E-Mail. Aktuelle Themen werden regelmäßig im persönlichen Austausch besprochen (soweit es Corona zulässt)
Da sich das Unternehmen noch in den Anfängen befindet sind besonders die Aufgaben sehr interessant und abwechslungsreich. Es gibt keine eingefahrenen Regeln und Muster, man darf immer gerne Verbesserungsvorschläge teilen.
Super Teamkultur und flache Hierarchien. Jeder hat seine Kernbereiche und das wird auch ganz klar hervorgehoben. Anregungen werden schnell aufgenommen und auch umgesetzt.
Wie bereits beschrieben: Kurze Wege. Auf Fragen und Anregungen wird schnell reagiert. Hier gibt es wirklich nichts zu monieren.
Bedingt durch Corona aktuell alles virtuell. Ansonsten kurze Wege.
Super durchmischte Truppe. Jedes Wort und jede Meinung zählen
Telefonisch werden potentielle Neukunden / Bestandskunden im gesamten Prozess des Teilverkaufs begleitet. Wichtig hierbei, dass der Kunde sein Interesse vorher klar bekundet. Demnach keine "Cold Calls".
- flache Hierarchie
- gegenseitige Unterstützung
- konstruktive Kritik, die einen weiterbringt
- klare Ziele/Vision
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Bis dato keine Verbesserungsvorschläge. Ich bin so, wie es aktuell ist, sehr glücklich und zufrieden mit dem Arbeitgeber.
Die Atmosphäre auf der Arbeit ist top. Man kommt gerne zur Arbeit und die flachen Hierarchien stärken das Gemeinschaftsgefühl.
Die Arbeit beginnt morgens um 09:00 Uhr. Bei einer normalen 40-Stunden-Woche wäre dann täglich gegen 17:30 Uhr Feierabend. Es besteht die Möglichkeit später anzufangen, jedoch muss die Zeit, logischerweise, hinten ran gehangen werden. Feste Pausenzeiten sind keine festgelegt. Jedoch muss die Dauer der Pause, die im Arbeitsschutzgesetz angegeben ist, eingehalten werden. In der Regel werden 30-minütige Pausen genommen. Die Work-Life-Balance könnte lediglich durch Home Office verbessert werden, ansonsten ist alles top!
Da das Unternehmen noch recht nah am Anfang steht, sind Karrieremöglichkeiten noch nicht fest definiert. Weiterbildungen/Schulungen erfolgen momentan intern, weisen aber eine hohe Qualität auf.
Der Zusammenhalt zwischen den Arbeitskollegen ist spitze. Jeder hilft sich gegenseitig, damit die gemeinsamen Unternehmensziele erreicht werden.
Es gibt in dem Unternehmen aktuell keine älteren Kollegen (55+). Jedoch ist der Umgang zwischen den etwas älteren und den jüngeren Arbeitskollegen absolut fair.
Die Vorgesetzten befinden sich auf Augenhöhe mit den Angestellten. Durch die hohe Zielsetzung des Unternehmens wird von den Vorgesetzten auch einiges erwartet, wie z.B. hohe Qualität der Arbeit. Durch konstruktive Kritik und Vorschläge kann man sich somit stetig weiterentwickeln und viel lernen. Weiterer positiver Aspekt: die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für einen, seien es Verbesserungsvorschläge für den Workflow oder persönliches.
Meiner Meinung nach sind die Arbeitsbedingungen sehr gut. Es wird kastenweise Wasser zur Verfügung gestellt, sowie Obst und ein paar Süßigkeiten an denen sich jeder bedienen kann. Kaffee, Tee und Kakao ist natürlich auch vorhanden. Des Weiteren ist die technische Hardware an den Arbeitsplätzen recht modern. Ein Laptop für mögliche Arbeit im Home Office steht jedem Mitarbeiter ebenfalls zur Verfügung.
Dadurch, dass die Büros unmittelbar nebeneinander liegen, ist eine gute Kommunikation gegeben. Zudem besteht immer die Möglichkeit seinen Vorgesetzten oder seine Arbeitskollegen telefonisch zu erreichen oder per Microsoft Teams an zu schreiben. Außerdem werden per Microsoft Teams interne Unternehmensbeiträge verfasst, auf die jeder Mitarbeiter problemlos zugreifen kann (z.B. Corona-Maßnahmen).
Alle Mitarbeiter werden absolut gleich und fair behandelt!
In meinen täglichen Aufgaben als Teilkaufberater führe ich viele interessante Gespräche mit potenziellen Teilverkäufern. Zudem, wie die Jobbezeichnung schon andeutet, berate ich diese Personen über einen möglichen Teilverkauf. Mein Aufgabenfeld wurde mit der Immobilienbewertung erweitert. Dadurch habe ich eine gute Abwechslung zwischen der Kundenberatung und reiner "Büroarbeit".