Schade. Es könnte so viel besser sein.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitgeber, vielfältige und interessante Aufgabengebiete.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein offener und ehrlicher Umgang mit den Mitarbeitern. Es herrscht ein Klima aus Angst und Resignation. Wenig bis kein Raum für Kreativität. Kaum Berührungspunkte mit Partnern aus der Industrie. Wenig Bereitschaft für Veränderung.
Verbesserungsvorschläge
Ein neues Management wäre begrüßenswert.
Arbeitsatmosphäre
Viele gute Mitarbeiter haben das Unternehmen verlassen. Viele der verbliebenen Mitarbeiter arbeiten stumm vor sich hin. Nur nicht auffallen und keine Entscheidung treffen, es könnte gegen sie verwendet werden.
Kommunikation
Seitens des Managements wird nur mit wenigen und ausgewählten Mitarbeitern kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Gut.
Work-Life-Balance
Okay.
Vorgesetztenverhalten
Die Mitarbeiter werden unter Druck gesetzt. Neue Impulse sind nicht erwünscht und werden im Keim erstickt. Die Mitarbeiter haben Angst.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele interessante Aufgaben im Unternehmen. Die Arbeitsbelastung unterscheidet sich sehr, je nach Abteilung. Man hat keinerlei Einfluss auf die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier könnte das Management für bessere Bedingungen sorgen. Die Gehaltsgruppen sind zwar festgeschrieben aber es liegt im Ermessen des Managements innerhalb der Gruppen ein faires Gehalt anzubieten.
Image
Das Image ist konträr zur Realität.
Karriere/Weiterbildung
Eine Ausbildung im Unternehmen gilt immer noch als gute Referenz. Mittlerweile ist aber auch Branchenkennern bekannt, dass der Umgang mit Mitarbeitern, auch Auszubildenden, oft mehr als zu wünschen übrig lässt.