3 von 28 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Gleichberechtigung
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 von 28 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 67%
Finger weg von diesem Unternehmen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Fellbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Feedback Gespräch innerhalb der Probezeit stattdessen Kündigung ohne eindeutige und nachvollziehbare Begründung.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz für die eigene Arbeit seitens des Vorgesetzten.
Probleme offen ansprechen im Vier Augen Gespräch.
Defizite klar aufzeigen . Erwartungshaltung eindeutig und unmissverständlich kommunizieren.
Arbeitsatmosphäre
Ruhiges Arbeiten möglich.
Image
Nach außen sehr professionell nach innen unprofessionell.
Work-Life-Balance
Höher Arbeitsumfang wenig Freizeit.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden. Interessiert niemanden.
Gehalt/Benefits
Durchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Normal.
Kollegenzusammenhalt
Wenig zu erkennen
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz okay.
Vorgesetztenverhalten
Kein Feedback Gespräch innerhalb der Probezeit.
Arbeitsbedingungen
Normale Büroatmosphäre. Keine Klimaanlage. Im Sommer sehr heiß.
Kommunikation
Leider wenig.
Gleichberechtigung
Vorhanden.
Interessante Aufgaben
Wird leider wenig darüber gesprochen.
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Mehrfachbewertung
Interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem professionellen Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fellbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Dem Zeitgeist entsprechend locker und dennoch sehr professionell
Image
Daran wird kontinuirlich gearbeitet...
Work-Life-Balance
Einigermaßen Ausgewogen, jedoch hohe Belastung durch Dienstreisen und hohen Arbeitsaufwand
Karriere/Weiterbildung
Immer wieder Angebote zur Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Sachleistungen, Prämien und Betriebsrente okay, Gehalt könnte höher sein und sollte von Zeit zu Zeit angepasst werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mindset stimmt was das anbetrifft
Kollegenzusammenhalt
Passt und wird auch durch gelegentliche Events und Aktionen gefördert
Umgang mit älteren Kollegen
Fairer Umgang auch mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Hardware könnte besser sein
Kommunikation
So wie man es heutzutage erwartet, jedoch gibt es auch Dinge über die nicht gesprochen wird.
Gleichberechtigung
Für mich keine Unterschiede erkennbar
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten
Vorgesetztenverhalten
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Mehrfachbewertung
bezogen auf meine persönliche berufliche Laufbahn, kann man hier sehr zufrieden sein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fellbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr solides Unternehmen, auch in unseren teils krisenbehafteten Zeiten. Freundschaftlicher Umgang innerhalb der Firma unter Mitarbeitern und Vorgesetzten.
Arbeitsatmosphäre
sehr fairer Umgang zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern, sowie ein kollegialer Umgang untereinander.
Image
Meine Person betreffend kann ich nichts negatives hierzu berichten, das Gesamtbild passt für mich.
Work-Life-Balance
Es wird größten Wert darauf gelegt den zur Verfügung stehenden Urlaub auch zu nehmen. Familiäre Themen finden ebenfalls Berücksichtigung.
Karriere/Weiterbildung
Es werden regelmäßig Schulungen und Fortbildungen in div. Bereichen angeboten.
Gehalt/Benefits
Stets pünktliche Auszahlung des Gehalts. Zusätzliche Zahlung von Sachbezügen und bAV.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da die Firma kein produzierendes Unternehmen und auch nicht im Handel tätig ist, kann zu Umwelt- und Klimaschutz nichts negatives berichtet werden.
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch ältere Mitarbeiter mit entsprechender Berufserfahrung eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Das erreichen der Ziele steht im Vordergrund, bei Problemen und Fragen können diese jederzeit gemeinschaftlich abgestimmt und so gelöst werden.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Schreibtische, gute Bürostühle, gute Ausleuchtung am Arbeitsplatz. Büros mit Fenster. Benötigte Technik am Arbeitsplatz ok.
Kommunikation
halbjährige Informationsmeetings und ein interner Newsletter informieren über Neuerungen und unternehmensrelevante Themen.
Gleichberechtigung
Eine Benachteiligung ist für mich nicht ersichtlich
Interessante Aufgaben
Aufgrund der guten Auftragslage herrscht eine allgemein gute Auslastung der Mitarbeiter. Abhängig von den Projektphasen gibt es unterschiedliche Hoch- und Tiefpunkte.
Innerhalb des Tätigkeitsbereichs bleiben jedem Mitarbeiter große Freiheitsbereiche wie er seine Projekte abarbeitet.
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