Licht und Schatten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
BGM entwickelt sich gut.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mut und Tatkraft beim Umweltschutz.
Mehr Wertschätzung gegenüber den Angestellten.
Weniger Kinderfeindlichkeit.
Mehr Gleichberechtigung.
Arbeitsatmosphäre
Steile Hierarchien.
Kollegenzusammenhalt
Viele schauen nur auf sich selbst, gerade die Professor*innenschaft.
Work-Life-Balance
Gibt es, muss man für sich selbst aber durchsetzen.
Vorgesetztenverhalten
Im subjektiven Fall gut.
Interessante Aufgaben
Gibt es, sollte man aber vorsichtig sein, da man bei Courage schnell zur Zielscheibe wird und man Steine in den Weg gelegt bekommt.
Gleichberechtigung
Großer Unterschied zwischen Professor*innen und Angestellten. Professor*innen werden stark bevorzugt.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden teilweise als "Altlasten" bezeichnet.
Gehalt/Benefits
Öffentlicher Dienst eben. Immer etwas hinten dran.
Image
Weniger als Arbeitgeber, mehr als Studienform.
Karriere/Weiterbildung
Keine Karriere möglich.
Kommunikation
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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