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Diakonische 
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Ummeln
Bewertung

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Unklare Strukturen und hohe Fluktuation

1,3
Nicht empfohlen
Hat bis 2025 bei Diakonische Stiftung Ummeln in Bielefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Tarifvertrag

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zusammenfassend kann ich meine Zeit im Unternehmen nicht positiv bewerten.

Verbesserungsvorschläge

Ich hoffe, dass diese Rückmeldung dazu beiträgt, grundlegende Strukturen und den Umgang mit Mitarbeitenden kritisch zu überdenken, sowie Kommunikationswege weiterzuentwickeln.

Arbeitsatmosphäre

Während meiner Beschäftigung war ein durchgehend nicht wertschätzendes Verhalten gegenüber Mitarbeitenden zu beobachten.

Kollegenzusammenhalt

Mal gut mal schlecht, resultierend durch das Verhalten der Führungskräfte

Umgang mit älteren Kollegen

Mein Eindruck war, dass man sich nach und nach von den älteren Kollegen trennen will. So mein Eindruck - mein Empfinden.

Vorgesetztenverhalten

Anerkennung für Leistungen blieb weitgehend aus, und konstruktives Feedback fand kaum statt. Stattdessen herrschte ein Umgangston, der weder professionell noch motivierend war.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung und Räumlichkeiten sind sehr in die Jahre gekommen

Kommunikation

Wichtige Informationen wurden häufig verspätet, unvollständig oder überhaupt nicht weitergegeben.

Interessante Aufgaben

Mitarbeitende wurden vor vollendete Tatsachen gestellt, ohne nachvollziehbare Begründungen oder Einbindung. Dieses Vorgehen erschwerte nicht nur die Zusammenarbeit, sondern untergrub auch das Vertrauen in die Führungsebene.
Die eigentliche Lust an interessanten Aufgaben wurde mit dem beschriebenen Verhalten genommen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.