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64 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 77%
Score-Details

64 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Echte Profis sind hier falsch!

2,5
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIALOGMINDS Sales Support GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viel Gerede. Entwicklung sieht anders aus.

Verbesserungsvorschläge

Endlich wieder am Markt orientieren! Nichts ist in der Akquise mehr so wie vor Jahren. Sonst bleibts ewig bei Stagnation.

Arbeitsatmosphäre

Homeoffice

Image

?????

Work-Life-Balance

Freie Zeiteinteilung

Karriere/Weiterbildung

Sporadisch gibt’s Audios. Leider nur Durchschnitt.

Vorgesetztenverhalten

Bloß nichts besser wissen als die Vorgesetzten, dann geht’s!

Arbeitsbedingungen

Software wird gestellt. Klappt und ist easy

Gehalt/Benefits

Nur Durchschnitt

Interessante Aufgaben

Leider meist die selben Branchen. Oft bleiben die Kunden nur wenige Monate, trotz guter Quoten.


Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Kai Mario Abel, Geschäftsführer
Kai Mario AbelGeschäftsführer

Liebe Bewerterin / lieber Bewerter,

vielen Dank dafür, dass Sie sich Zeit genommen haben, eine Bewertung zu schreiben. Allerdings sind hier viele Dinge falsch und ganz offensichtlich sind Sie auch schon lange nicht mehr bei uns. Vielleicht sind Sie ja unzufrieden, weil es bei uns für Sie nicht funktioniert hat? Kann ja sein.

Sie schaden übrigens mit solchen falschen Bewertungen nicht mir oder meinem Unternehmen (was sicher die Absicht ist und war), sondern den vielen Franchisenehmern, die jeden Tag dafür sorgen, dass ihre Kunden tolle Ergebnisse bekommen und hochzufrieden sind.

"Sporadische Audios" gibt es schon lange nicht mehr, sondern wir bieten sehr gute Video-Coachings, die von den Franchisenehmern sehr gelobt werden. Auch die Aussage "Kunden bleiben oft nur wenige Monate" ist falsch. Dies war vielleicht für Sie und Ihre Kunden zutreffend und hier kann ich immer nur wieder auf die Eigenverantwortung jedes Franchisenehmers hinweisen. Nicht wir als Unternehmen sorgen für sehr gute Ergebnisse sondern jeder Franchisenehmer, die für einen Kunden aktiv ist. Und ganz viele Franchisenehmer tun dies, begeistern ihre Kunden und haben eine intensive und lange Kundenbeziehung.

Vielleicht habe ich Sie ja zum Nachdenken angeregt. Ich wünsche Ihnen, dass Sie die für Sie passende Aufgabe finden. Und ich wünsche Ihnen sowohl privat als auch beruflich alles Gute.

Mit besten Grüßen

Bin jetzt mein eigener Boss!!! 99% Weiterempfehlung! (nicht 100%, weil ich bin noch neu dabei :-D)

4,5
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIALOGMINDS in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Chance, kann mein eigener Boss sein und mir was aufbauen. Geben viel wissen weiter, bilden mich super aus und sehr sympathische Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viel Kommunikation über Video und Telefon, weniger persönlich.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess dauerte ein paar Tage, weil wohl zu viele Anfragen kamen, kann man besser und schneller machen. Nach der Zusage ging dann aber alles ziemlich schnell

Arbeitsatmosphäre

Homeoffice, super, musste mir aber PC und Headset selbst kaufen. Software und alles andere habe ich aber gestellt bekommen.

Image

Bisher nur gutes gehört, nix negatives

Work-Life-Balance

Freie Zeiteinteilung, wie viel Zeit ich brauche, um meine Agentur aufzubauen, wird sich zeigen

Karriere/Weiterbildung

Bin jetzt mein eigene Boss, kann mir was aufbauen, ob es klappt wird sich zeigen

Kollegenzusammenhalt

Kann ich noch nichts sagen

Vorgesetztenverhalten

bin ja mein eigener Boss, deswegen 5 Sterne :-DDD

Arbeitsbedingungen

Mach ich mir selbst

Kommunikation

Bisher sehrr gut, macht einen sehr fairen Eindruck

Gehalt/Benefits

Kann wohl angeblich über 10.000 Euro pro Monat verdienen, dies nach nur einem Jahr. Wenn es so ist, dann freue ich mich klar

Interessante Aufgaben

Haben sehr interessante Kundenaufträge, hilft mir als Referenz


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Kai Mario Abel, Geschäftsführer
Kai Mario AbelGeschäftsführer

Liebe Bewerterin / lieber Bewerter,

vielen Dank dafür Ihr positive Bewertung, freut mich wirklich sehr. Ich wünsche Ihnen einen ganz tollen Start und ganz viel Spaß & Erfolg mit Ihrer eigenen DIALOGMINDS Agentur.

Wenn ich etwas für Sie tun kann, dann sagen Sie mir und meinem Team gerne jederzeit Bescheid.

Mit besten Grüßen

SUPER!!! Für selbstständige Telemarketer ein MUSS!

4,8
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIALOGMINDS Sales Support GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin neu dabei und jetzt schon TOTAL BEGEISTERT. Ich wurde super aufgenommen, ist alles mega professionell bisher, ich habe eine umfassende Ausbildung und Einarbeitung bekommen und eine richtig tollen Videokurs zur Telefonakquise absolviert. Ich bin schon Profi im Telemarketing, habe aber noch mal super viel gelernt. UND, echt nette Menschen, die das alles machen. DANKE!!!

Arbeitsatmosphäre

Sehr nette Menschen, hilfsbereit und haben mich super aufgenommen.

Image

Haben viele namhafte Kunden und die Franchisenehmer, die ich bisher gesprochen habe, sind alle begeistert

Work-Life-Balance

Perfekt, Homeoffice und tolle Software.

Karriere/Weiterbildung

am liebsten würde ich 10 Sterne geben! Weil, hier kann ich mir echt was aufbauen und ich bin wirklich Unternehmer.

Kollegenzusammenhalt

Die anderen Franchisenehmer sind alle offen und machen einen sehr netten Eindruck, sind auch viele Top Profis dabei.

Vorgesetztenverhalten

Naja, ich habe ja keine Vorgesetzten, aber die Menschen bei der DIALOGMINDS sind sehr fair und partnerschaftlich.

Kommunikation

Sehr professionell und sehr nett.

Gehalt/Benefits

TOP. Ich habe einen hohen Stundensatz (50% mehr, also ich vorher hatte!!!) und mit dem Franchisesystem kann ich mir echt ganz realistisch was großes aufbauen.


Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Kai Mario Abel, Geschäftsführer
Kai Mario AbelGeschäftsführer

Liebe Bewerterin / lieber Bewerter,

vielen Dank für Ihr ganz tolles Feedback, freut mich sehr. Wir versuchen immer, jedem neuen Franchisenehmer einen perfekten Einstieg zu ermöglichen und auch später immer da zu sein und zu unterstützen, wo es nur geht.

Ich wünsche Ihnen weiterhin ganz viel Erfolg & Spaß mit Ihrer eigenen DIALOGMINDS Agentur und bin sehr froh, Sie an Bord zu haben!

Mit besten Grüßen

Für zwischendurch ok

2,5
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat bis 2018 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIALOGMINDS Sales Support GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider mehr Schein als Sein. Ich kann mich einigen kritischen, letzten Bewertungen hier durchaus anschließen.

Verbesserungsvorschläge

Auf jeden Fall die Podcasts mal kritisch hinterfragen. Besonders die Vortragsweise. Geht auf jeden Fall besser.. für den baldigen Marktführer.

Arbeitsatmosphäre

Homeoffice ist immer super

Image

Den Namen kennt kaum jemand am Markt... aber man hat ja ganz große Ziele, oder sind das doch nur Wünsche ;)

Karriere/Weiterbildung

Die sporadischen Podcasts sind gut gemeint, nur leider manchmal realitätsfern.

Kollegenzusammenhalt

Liegt an jedem selbst

Arbeitsbedingungen

Software für Telefonie wird zur Verfügung gestellt, eigene Zeitplanung

Kommunikation

schlechte Erreichbarkeit, schnell genervte Mitarbeiter

Gehalt/Benefits

Nur Durchschnitt

Interessante Aufgaben

Anfangs noch verschiedene Projekte bekommen, dann leider weniger Stunden und die Branchen haben mich nun auch nicht sonderlich gefordert. Das ist auch der Hauptgrund meines Weggangs. Das Franchise Modell macht’s nicht besser


Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

Kai Mario Abel, Geschäftsführer
Kai Mario AbelGeschäftsführer

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns auf diesem Wege ein Feedback zu geben. Gut gemeintes und konstruktives Feedback ist ja immer hilfreich.

Offensichtlich sind Sie ja kein Dienstleister mehr von uns, was nicht schlimm ist, es muss ja nicht jedem bei uns gefallen und auch nicht jeder passt zu uns. Wir sind sicher nicht normal und wir sind nicht wie all die anderen Unternehmen am Markt - genau das macht uns so erfolgreich.

Klar, es verlassen uns mal Dienstleister oder wir trennen uns. Ob ein Freelancer mehr oder weniger Stunden bekommt, hängt sehr oft ja an dem Freelancer selbst. Wenn er oder sie einen tollen Job macht und der Auftraggeber zufrieden ist, dann sind die Aufträge über Jahre hinaus konstant.

Deswegen gibt sehr viele Freelancer, heute Franchisenehmer, die schon sehr lange und sehr konstant mit uns arbeiten.

Ob uns unsere Zielkunden am Markt kennen oder nicht, können Sie sicherlich nicht beurteilen. Fakt ist, dass wir bei der eigenen Akquise sehr oft feststellen, dass wir bereits bekannt sind. Zudem erhalten wir viele Anfragen, dies durch Empfehlungen und auch sicher nur, weil wir eben am Markt als Premium Anbieter doch sehr bekannt sind und von vielen Kunden sehr geschätzt werden, die uns dann weiterempfehlen.

Sie sprechen die "schlechte Erreichbarkeit" der Mitarbeiter an, was eine Zeitlang aufgrund des schnellen Wachstums und der vielen Neukunden sicherlich gewesen sein kann. Genervt sind unsere Mitarbeiter aber nie.

Und ja, wir sind auf dem Weg zum Marktführer in der B2B Telefonakquise, dies ist nicht realitätsfern sondern eine Tatsache. Unsere Umsatzentwicklung können Sie ja recht einfach im Handelsregister nachvollziehen.

Das Franchise-System ist übrigens ein voller Erfolg und bei unseren Franchisenehmern total beliebt, weil jeder dadurch die Möglichkeit bekommt, sich ein passives und nachhaltiges Einkommen aufzubauen und wir enorm unterstützen.

Ich wünschen Ihnen auf jeden Fall ganz viel Erfolg und alles Gute, sowohl beruflich als auch privat. Halten Sie doch mal die nächsten Wochen und Monate Ohren und Augen auf, Sie werden sicherlich viel von uns hören und sehen.

Mit besten Grüßen

Unternehmen mit wenig Kontinuität! Nur für Freelancer, die KEINE festen Einnahmen brauchen!

3,2
Nicht empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIALOGMINDS GmbH & Co.KG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bin seit einiger Zeit dabei und die Rechnungen werden immer pünktlich bezahlt. Top!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man weiß nie, ob man im nächsten Monat noch Aufträge bekommt. Auch Kontakter mit super Ergebnissen waren plötzlich nicht mehr da...??? Das war früher anders. Offensichtlich kommen weniger Kundenaufträge rein, naja..wenn der Vertrieb geschrumpft ist, ist das verständlich. Auffallend ist, dass Kunden oft nicht lange bleiben, manchmal nur 2 Monate. und auch die Stundenanzahl ist manchmal sehr gering.

Verbesserungsvorschläge

planbarere Aufträge kommunizieren. Mehr Stunden vergeben. Interessante Projekte finden.

Arbeitsatmosphäre

arbeite seit Jahren vom Homeoffice aus mit super Arbeitsatmosphäre ;-)

Image

Die Firma kennt kaum jemand am Markt. Dargestellt wird das immer ganz anders. Und von schnell wachsend kann wohl kaum die Rede sein. Da hilft auch das neue Franchise-System nicht.

Work-Life-Balance

der Ausgleich ist gegeben, da ich mir das ja selbst einteile

Karriere/Weiterbildung

Vom Unternehmen kommt da recht wenig. Es gibt bei durchschnittlich guten Leuten Hinweise und Tipps für die bessere Telefonie, aber alles andere muss schon jeder für sich selbst finden. Schließlich sind wir ja Freelancer, da passt das schon.

Kollegenzusammenhalt

da wir alle Freelancer sind, liegt es an uns. Seit einiger Zeit gibts eine Facebook-Gruppe, ist ok.

Umgang mit älteren Kollegen

das passt wohl

Vorgesetztenverhalten

Es wird alles schön geredet, wirklich alles. Offensichtlich traut man uns Freelancern untereinander keine Kommunikation und Austausch zu ;-)

Kommunikation

läßt leider zu wünschen übrig. Termine werden nicht immer eingehalten, Erreichbarkeit der Kundenmanager schwierig

Gehalt/Benefits

Stundensatz ist Durchschnitt. Für wirkliche Profis definitiv zu wenig.

Gleichberechtigung

wer nicht gemocht wird, dem wird das auch gezeigt

Interessante Aufgaben

eher durchschnittlich interessant, da immer wieder gleiche "langweilige" Branchen bedient werden. Neue Kunden werden kaum noch gefunden, da gleich mehrere Salesleute in den letzten Monaten gegangen sind. Da macht man sich schon so seine Gedanken...

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Arbeitgeber-Kommentar

Kai Mario Abel, Geschäftsführer
Kai Mario AbelGeschäftsführer

Liebe Bewerterin bzw. lieber Bewerter,

vielen Dank dafür, dass Sie sich die Zeit genommen haben uns ein Feedback zu geben. Feedback, vor allem wenn es konstruktiv ist, hilft ja immer. Wenn es nicht konstruktiv ist, dann schadet es nur. Allerdings sind hier einige Punkte einfach faktisch falsch, wahrscheinlich weil Sie Dinge nur "vermuten", aber nicht wirklich wissen. Deswegen möchte ich diese Dinge klarstellen.

Vielleicht vorweg. Wir reden nichts schön, wie Sie zu Beginn schreiben, wir denken nur positiv, und ja, wirklich immer. Dies ist ein fester Teil unserer Unternehmenskultur und hat uns in den letzten Jahren weit gebracht. Und auch unsere Kunden profitieren davon. Positiv denken und positiv sein ist übrigens nicht "schönreden".

Dann schreiben Sie, bzw. vermuten Sie, dass "immer weniger Kundenaufträge" reinkommen, was nicht stimmt, ganz im Gegenteil. Gerade in den letzten 3 Monaten haben wir wieder enorm viele Kunden gewonnen. Und der Vertrieb ist auch nicht geschrumpft, wie Sie weiter vermuten, sondern wir haben den Vertrieb geplant verändert. Da Sie ja Franchisenehmer sind, kennen Sie ja die Hintergründe und Ziele sehr gut und Sie wissen, dass wir ein enormes Wachstumsziel haben. Und Sie kennen auch die Ergebnisse der letzten Jahre und sehen dort unser Wachstum.

Dann schreiben Sie, dass es "auffallend ist, dass Kunden oft nicht lange bleiben" - dies stimmt überhaupt nicht. Wir haben weit über 100 Kunden, die schon seit vielen Jahren bei uns sind und auch sehr oft seit vielen Jahren mit dem gleichen Freelancer bzw. jetzt Franchisenehmer erfolgreich zusammenarbeiten. Wenn Kunden nach kurzer Zeit aufhören, dann nur, weil sie mit den Ergebnissen vielleicht nicht zufrieden waren und dafür sind ja die Freelancer bzw. Franchisenehmer zu einem großen Teil selbst verantwortlich.

Es steht Ihnen ja frei, ob Sie als Franchisenehmer weiterhin für die DIALOGMINDS aktiv sein wollen oder eben auch nicht. Wie Sie ja wissen, investieren wir gerade aktuell enorm in unsere Franchisenehmer und dies wird ein großer Erfolg. Und ich freue mich über jeden einzelnen, der diesen Weg mitgehen und auch mit gestalten möchte. Vielleicht gehören Sie ja auch dazu? Falls nein, dann ist dies aber auch nicht schlimm, weil es bleibt ja Ihre Entscheidung.

Auf jeden Fall wünsche ich Ihnen alles Gute und weiterhin viel Erfolg. Wenn Sie Fragen zu meinen Antworten und Hinweisen haben, dann können Sie sich ja ganz einfach einen Telefontermin buchen (dies wird gerade von Ihren Kollegen intensiv genutzt).

Mit besten Grüßen
Kai Mario Abel

Ein verlässlicher Partner mit abwechslungsreichen Aufgaben!

4,9
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIALOGMINDS GmbH & Co.KG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Rahmenbedingungen und tolles Umfeld.

Verbesserungsvorschläge

Persönliche Treffen wären schön!

Arbeitsatmosphäre

Arbeiten aus dem Homeoffice heraus, dennoch häufigen Kontakt zum Innendienst und auch Kollegen. Man arbeitet als Team für den Kunden!

Work-Life-Balance

Wer Homeoffice liebt und es auch professionell lebt, ist hier genau richtig.

Kollegenzusammenhalt

Der Kontakt findet ausschließlich per Telefon statt, auf der persönlichen Schiene wäre sicher noch ein engerer Zusammenhalt gegeben.

Vorgesetztenverhalten

Bisher hat immer alles super geklappt, weiter so!

Arbeitsbedingungen

Homeoffice, meine Arbeitsbedingungen schaffe ich mir selber und bin dafür verantwortlich. Wenn aber die Systeme mal streiken habe ich immer einen Support im Rücken, der sich so lange mit meinem Problem beschäftigt, bis es gelöst ist!

Kommunikation

Sehr gut, trotz vieler Partner und Kunden wird immer ein offenes Ohr für sämtliche Anliegen gefunden, auch der Austausch untereinander klappt sehr gut.

Gehalt/Benefits

Toller Verdienst, ein Stundenlohn, für den ich im Eigenvertrieb lange kämpfen müsste, wird hier als normal angesehen. Dafür ist natürlich Leistung gefragt, die man Tag für Tag dann aber auch gerne bringt. Superschnelle Bezahlung!

Interessante Aufgaben

Totale Abwechslung, ich betreue 3 Endkunden und 3 völlig verschiedenen Branchen, was aufgrund der Abwechslung auch mein Wunsch war. Super umgesetzt, danke!


Gleichberechtigung

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Ein sehr fairer Partner für mich, hohe Stundensätze und immer zuverlässig! Und IMMER AUFTRÄGE DA!!!

4,2
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIALOGMINDS GmbH & Co.KG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr fair, immer positiv und man ist eben auch Teil eines erfolgreichen Systems.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da fällt mir nicht viel ein :-d

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht mal mehr Treffen vor Ort oder Veranstaltungen waren toll.

Arbeitsatmosphäre

Sehr Anspruchsvoll und auch hohe Anforderungen. Aber ich werde immer unterstützt, auch mit vielen Schulungen.

Image

Also, die Kunden sind immer sehr zufrieden und wenn ich mit Menschen über DIALOGMINDS spreche, höre ich auch nur gutes.

Work-Life-Balance

Freie Zeiteinteilung und Homeoffice passen super.

Karriere/Weiterbildung

TOP. Ich bin jetzt Franchisenehmer und kann mir damit jetzt passives Einkommen aufbauen. Und ich werde dabei ganz super unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt seit ein paar Monate eine interne Facebook-Gruppe, finde ich super, auch zum Austausch mit anderen Franchisenehmern.

Umgang mit älteren Kollegen

Wollen nur erfahrene Profis.

Vorgesetztenverhalten

Also, wenn ich hier lese, dass der Gründer selbstverliebt ist, dann muss ich darüber natürlich schmunzeln. Weil er uns immer auch predigt, dass wir an uns glauben und auch selbstverliebt sein sollen :-DDDD

Kommunikation

Hab da keine Probleme. Reagieren immer schnell.

Gehalt/Benefits

Hoher Stundensatz, finde ich sehr fair.

Interessante Aufgaben

Ja, nur seriöse und sehr gute Kunden. Es gibt auch immer genug Aufträge und die Agentur wächst ganz offensichtlich sehr stark. Wenn hier Leute meckern, dass sie weniger Aufträge haben, dann haben sie wohl keinen guten Job gemacht. Für mich gibt's immer genug zu tun.

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Arbeitgeber-Kommentar

Kai Mario Abel, Geschäftsführer
Kai Mario AbelGeschäftsführer

Hallo und vielen Dank für die positive Bewertung.

Es freut mich sehr, dass Sie uns so sehen. Wir wollen immer jeden Franchisenehmer maximal unterstützen, damit auch jeder der wirklich mit uns erfolgreich werden will, auch erfolgreich wird.

Zu Ihrer Frage mit einer Veranstaltung vor Ort kann ich Ihnen sagen, dass wir in der Tat entsprechendes planen.

Ich freue mich auf eine weiterhin sehr gute Zusammenarbeit.

Mit besten Grüßen
Kai Mario Abel

Haha, von wegen Kunden brechen weg...jeden Monat kommen neue zufriedene Kunden dazu!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DIALOGMINDS GmbH & Co.KG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fair, innovativ und hier sind echt Visionäre am Werk.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gibt eben kaum Aufstiegsmöglichkeiten

Verbesserungsvorschläge

Genauso weitermachen. Vielleicht schneller neue Leute einstellen, wenn in dem Tempo weitergewachsen wird. Und sich auch mal schneller von "negativen Leuten" trennen, wenn sie nur schlechte Stimmung machen,

Arbeitsatmosphäre

Ja, es ist manchmal viel Arbeit und ja, die GF ist selbstverliebt, aber das sind eben Visionäre und die bauen hier etwas ganz großes auf! Wer nicht mitzieht oder schlechte Stimmung macht, der muss gehen, weil nur so geht es halt vorwärts.

Image

Top! Sowohl bei Freelancern als auch bei Kunden eine sehr angesehene Marke.

Karriere/Weiterbildung

Siehe Gehalt.

Vorgesetztenverhalten

Viel Unterstützung, faires Gehalt und sehr gute Sozialleistungen. Seit fast einem Jahr haben wir jetzt auch eine Edenred-Karte, einige Mitarbeiter bekommen Firmen-PKWs oder die Bahnkarte bezahlt - TOP!

Arbeitsbedingungen

Schönes Büros, Klimaanlage, alle Getränke kostenfrei.

Kommunikation

Offen, ehrlich und sehr direkt. Mit Kritik muss man halt umgehen können.

Gehalt/Benefits

Gehalt top, nur 4 Sterne, weil es wegen der flachen Hierarchie nicht so viel Aufstiegsmöglichkeiten gibt.

Interessante Aufgaben

Wir arbeiten für tollen Kunden, manchmal ist es halt auch nur ein "abarbeiten" der Aufgaben, weil hier sehr prozessorientiert gearbeitet wird.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

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Gute Idee vs. schlechte Umsetzung

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIALOGMINDS GmbH & Co.KG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

pünktliche Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Austausch & Ideen eher unerwünscht | gewonnene Kunden bleiben nicht lange

Verbesserungsvorschläge

Kontinuität und Struktur in Arbeitsabläufe bringen | schnellstens sinnvolle Maßnahmen für die Kundenbidung finden und umsetzen | REALITÄT BITTE EINBLENDEN!!!

Image

welches Image?

Karriere/Weiterbildung

nichts Neues, nur Wiederholungen

Vorgesetztenverhalten

oft willkürliche Entscheidungen des selbstverliebten Gründers

Arbeitsbedingungen

Homeoffice

Gehalt/Benefits

eher durchnittliches Gehalt, auch wenn's anders dargestellt wird

Interessante Aufgaben

Aufgaben entsprechen eher der Norm eines durchschnittlichen Bürojobs


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Kai Mario Abel, Geschäftsführer
Kai Mario AbelGeschäftsführer

Liebe Bewerterin bzw. lieber Bewerter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns ein Feedback zu geben. Konstruktives Feedback hilft ja immer.

Ofenbar haben wir nicht zusammengepasst, was nicht schlimm ist, sondern einfach so sein kann.

Unsere Entscheidungen sind nie willkürlich, sondern immer genau durchdacht. Was Sie vielleicht als willkürlich aufgenommen haben, ist unsere schnelle Art die Dinge zu verändern und zu korrigieren, wenn diese nicht so funktionieren, wie wir uns das vorstellen.

Wir haben hohe Anforderungen an uns und unser Unternehmen. Deswegen erfinden wir uns teilweise auch mal neu, hinterfragen uns und verbessern ständig Abläufe und Prozesse.

Und genau weil wir so sind, sind wir auch so erfolgreich. Und dies ist ja nicht erfunden, sondern Realität. Als GmbH veröffentlichen wir unsere Umsätze und Ergebnisse und diese sind für jedermann einsehbar.

Ich verstehe aber, dass dies nicht für jeden die richtige Unternehmenskultur ist. Sicherlich sind wir auf eine gewisse Art auch besonders. Jemand hat mal gesagt, wir seien "positive Verrückte" und ich denke, dies kann schon sein und ist sicher auch ein Teil des Erfolgsgeheimnisses.

Ach ja, und das gewonnen Kunden nicht lange bleiben, ist faktisch nicht richtig. Im Gegenteil, viele neue Kunden erweitern mit uns die Zusammenarbeit.

Auf jeden Fall wünsche ich Ihnen alles Gute und ganz viel Erfolg in Ihrem weiteren Berufsweg. Vielleicht haben Sie ja jetzt schon einen Arbeitgeber, der besser zu Ihnen passt.

Mit besten Grüßen
Kai Mario Abel

Langsam brechen immer mehr Kunden weg. Kaum Struktur im Unternehmen!!!!!!!

3,4
Nicht empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei DIALOGMINDS GmbH & Co.KG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Regelmäßige Schulungen,Audio Files, sowie Mithören bei Telefonaten und Verbesserungsvorschläge beim Telefonieren.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Ich bin jetzt seit 2 Jahren dabei, was Anfangs gut begann wird leider immer schlechter. Seit 2 Monaten ist jeder Telefonist auch Franchise Nehmer. Das Problem ist auch das teilweise Stunden für die Freelancer und deren Unterstrukturen nicht richtig Verteilt werden,weil häufig die verantwortliche Person einfach Überfordert ist und auch nicht richtig in der Lage ist dies rechtzeitig zu erkennen.

Arbeitsatmosphäre

Home Office

Kollegenzusammenhalt

Home Office hier ist jeder auf sich gestellt

Vorgesetztenverhalten

Eigentlich ganz gut,das Unternehmen hat 3 Geschäftsführer von dem eigentlich nur 1 der richtige Macher ist und der Rest nur Beiwerk

Arbeitsbedingungen

Software wird zur Verfügung gestellt und auch Audio Schulungen

Kommunikation

Oft werden wichtige Mails gar nicht oder zu spät beantwortet weil,durch den Wegfall einiger Stellen, viele Mitarbeiter überfordert sind

Gehalt/Benefits

Zahlen gute Stundenlöhne. Nur Selbständige mit Langjähriger Erfahrung


Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Kai Mario Abel, Geschäftsführer
Kai Mario AbelGeschäftsführer

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,

vielen Dank für Ihr Feedback. Gut gemeintes und konstruktives Feedback hilft ja immer.

Sie bewerten uns ja nicht soooo schlecht, was mich freut, nur einige Punkte sind einfach faktisch falsch, diese möchte ich gerne hier klarstellen.

Erstmal kann ich Ihnen die Sorge nehmen, dass "immer mehr Kunden wegbrechen". Dies ist falsch. Im Gegenteil. Wir haben derzeit so viele Kunden, wie noch nie. Was ich nicht weiß, ob ein Kunde aufgehört hat, der von Ihnen betreut wurde. Dies kann natürlich sein.

Dann schreiben Sie, es gäbe "kaum Struktur" - auch hier kann ich Sie beruhigen. Wir haben unsere Prozesse sehr gut im Griff. Und ja, manchmal dauern die Antworten etwas länger, dies aber nicht, weil wir keine Struktur haben, Stellen weggefallen sind oder gar die Mitarbeiter überfordert sind, sondern einfach nur, weil wir eben ganz viele Kunden haben.

Wir sind aber gerade dabei, unsere Zentrale weiter auszubauen. Einen neuen Mitarbeiter haben wir ja bereits seit dem 01.07.2019 und wir suchen weitere Verstärkung. Wissen Sie ja bestimmt.

Wenn Sie das so lesen, dann haben Sie vielleicht auch dafür Verständnis. Ansonsten kann ich Ihnen aber komplett Ihre Sorgen nehmen. Wir wachsen weiter stark, gewinnen weiter viele Kunden und werden uns von unserem Weg Marktführer im B2B Telemarketing zu werden nicht abbringen lassen. Es würde mich sehr freuen, wenn Sie uns auf diesem Weg begleiten.

Mit besten Grüßen
Kai Mario Abel

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.