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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man nutzt die Chance Mitarbeiter loszuwerden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Homeoffice anbieten. Flexible Arbeitszeiten.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt ok.
Sehr viele altgediente MA. Besser nicht zu viel kritisieren.
Work-Life-Balance
Projekte haben immer Vorrang. Überstunden verfallen. Keine Möglichkeit von Homeoffice.
Karriere/Weiterbildung
So gut wie nicht vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Entwicklung möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird darauf geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsabhängig. Oft werden die Ellbogen ausgefahren.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Alte. Alter schützt nicht vor Kündigung.
Vorgesetztenverhalten
Ober sticht Unter.
Arbeitsbedingungen
Industriebetrieb auf Stand der 70iger Jahre. Alles heruntergewirtschaftet und abgenutzt.
Kommunikation
Wenig bis gar nicht vorhanden. Man wird manchmal gefragt, aber die Entscheidung stehen schon immer vorher fest.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag das gleiche.
Image
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Diato durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Diato als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.