Die Alltagsfeen als Arbeitgeber
Die
Alltagsfeen
TopCompany2026
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 92 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenUnternehmensinfo
Wer wir sind
Wir sind Die Alltagsfeen – ein junges, dynamisches Unternehmen, das in ganz Deutschland wächst! Unser Ziel ist es, Senioren und hilfsbedürftige Menschen im Alltag zu unterstützen und ihnen ein selbstbestimmtes Leben in den eigenen vier Wänden zu ermöglichen.
Produkte, Services, Leistungen
Unsere Dienstleistungen umfassen:
- Haushaltshilfe (Reinigung, Einkäufe, Wäsche, Kochen)
- Alltagsbegleitung (Begleitung zu Arztterminen, Spaziergänge, gemeinsame Aktivitäten)
- Unterstützung für Familien (Haushaltshilfe während Schwangerschaft und nach der Geburt)
Perspektiven für die Zukunft
Warum bei uns arbeiten?
- Sicherheit & Perspektive: Wir haben viele Kunden in allen Regionen – Arbeit gibt es immer!
- Flexibilität: Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen. Ideal für Quereinsteiger!
- Tolles Team: Ein freundliches Miteinander, gegenseitige Unterstützung und regelmäßige Teamtreffen.
- Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung mit zusätzlicher Kilometerpauschale.
Kennzahlen
Mitarbeitende350+
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 92 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Coaching
- Homeoffice
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Diensthandy
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Wen suchen wir?
Wir suchen herzliche, zuverlässige und motivierte Menschen, die gerne helfen und Verantwortung übernehmen. Erfahrung ist nicht erforderlich – wichtig sind Engagement und Freude an der Arbeit mit Menschen!
Gesuchte Qualifikationen
Was du mitbringen solltest:
- Mindestalter 18 Jahre
- Freude am Umgang mit Menschen und Einfühlungsvermögen
- Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Deutschkenntnisse auf mindestens B1-Niveau
- Arbeiten nur am Wochenende oder nur nach 16 Uhr ist nicht möglich
- Führerschein ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Die Alltagsfeen.
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Du bist wie dein eigener Chef.
- gibt es Probleme mit dem Kunden (eher selten) erklärst es, wird direkt gehandelt und man muss nicht mehr hin
- du wirst in Ruhe gelassen.
Das er dem Arbeitnehmer vollstes Vertrauen in sich und seinen anvertrauten Kunden gibt, flexibel, Verständnis, Respektvoll und lösungsorientiert vorangeht und außerdem sehr Familienfreundlich agiert und man gemeinsam für gefühlt alles eine Lösung findet. Er steht voll und ganz hinter einem und hört sich immer beide Seiten an, ist sehr reflektiert, geduldig und ausdauernd!
- Man kann sich die Arbeitszeit selber einteilen. Perfekt!
Arbeitet selbstständig, keiner kontrolliert Einen.
- Urlaub kann später abgegeben werden.
- Wenn es Probleme mit Kunden gab (selten), konnte man es kommunizieren und eine sofortige Lösung wurde gefunden.
- Bekam immer sofort mehr Kunden auf Anfrage.
Arbeitszeiten sind selbst einzuteilen.
Bei Bedarf bekommt man zügig mehr Kunden . Das Geld kommt pünktlich .
Schnelle komplikationslose Kommunikation per WhatsApp
schnelle Anworten auf Fragen über WhatsApp, bei Überbelastung werden Kunden einfach neu vermittelt, wenn man mehr möchte bekommt man neue dazu, unkompliziert.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kommunikation, Sozialverhalten gegenüber Mitarbeitern.
Kürzungen vornehmen, die nicht nachvollziehbar sind.
Zu wenig Gehalt, für die Arbeit die kaum jemand machen möchte.
Sich selber 37,50 & für 1 Stunden behalten und den Mitarbeitern 14 € davon abgeben, dann nicht mal weihnachts oder Urlaubsgeld das ist echt unverschämt.
Man wird mit seiner Arbeit völlig allein gelassen. Deshalb zu der Frage, ob ich den Arbeitgeber weiterempfehlen würde: mit großem Bedenken, wenn jemand keinen Wert auf Austausch mit dem Arbeitgeber legt
Meine Arbeitgeber kennen weder mich noch die Menschen zu denen ich fahre. Es ist alles total anonym.
Das ist eigentlich kein wünschenswerter Zustand.
Bisher gar nichts
Verbesserungsvorschläge
- Bessere Bezahlung
- Firmenauto
- nicht nur Putzjobs
- sich auch um die älteren Herrschaften/Kunden kümmern (keinen persönlichen Kontakt , nur 1x am Anfang, später wird alles auf Mitarbeiter geschoben).
- Bessere Kommunikation, nicht alles über whatsapp.
- Firmenevents (um Kollegen-innen kennenzulernen)
- keine Urlaubsvertretung (wenn nur komische Leute, da Mitarbeiter nur telefonisch eingestellt werden)
- keine Schufa-Auskunft bei Angestellten
- Keine Verträge für die Kunden
Mitarbeiter mehr wertschätzen. Maßnahmen erklären, nicht einfach Kürzungen vornehmen. Mitteilungen mit Namen versehen, so dass man weiss mit wem man es zu tun hat. Generell die Mitarbeiter besser behandeln, denn ohne diese läuft das Geschäft nicht. Bessere Vorprüfung bei Weitergabe von Neukunden an Mitarbeiter. Oftmals werden die Adressen mehrfach weitergeleitet.
Also, der Stundenlohn müsste verbessert werden. Unser Job ist eigentlich Alltagshilfe, aber es wird fast nur geputzt. Die ständige Fahrerei von einem Kunden zum nächsten belastet außerdem das Auto. Das Einzige, was ich gut finde, ist, dass man selbstständig arbeiten kann.
Von meiner Seite aus ist es perfekt.
Die private Nutzung meines PKWs nervt schon ein Dienstwagen wäre was (im übrigen auch Werbung für den Dienst) denn alle Reperatur arbeiten bleiben an mir hängen obwohl die Nutzung natürlich höher ist als normal ..
Neue Reifen neue Batterie wegen der Kurzstrecken Fahrten bremsen man gibt mehr aus als man bekommt .
Das Gehalt anpassen Quereinsteiger verdienen genauso viel wie qualifizierte kräfte ist nicht ganz fair ..
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,3
Der am besten bewertete Faktor von Die Alltagsfeen ist Arbeitsatmosphäre mit 4,3 Punkten (basierend auf 28 Bewertungen).
Super Mitarbeitern
Ich fühlte mich immer wohl auch wenn der Kontakt immer nur digital war
Ich fühl mich vollkommen aufgehoben.
Wir arbeiten selbstständig
Mein Arbeitsplatz ist bei Kunden zuhause, daher ist die Atmosphäre sehr abhängig davon mit welchen Kunden man arbeitet aber in der firma gibt es immer jemanden mit dem man über Probleme sprechen kann.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Die Alltagsfeen ist Gehalt/Benefits mit 3,5 Punkten (basierend auf 34 Bewertungen).
Gehalt bei mindestens Lohn kann man sich das ausrechnen. / Keine. man muss sogar bei 6 € Papiergeld selbst kopieren ,Papier kaufen. Grosse Umschläge kaufen. 4,20 Porto bezahlen jeden Monat. Handykarte muss auch selbst gezahlt werden. Da alles über WhatsApp geht.
Das Gehalt ist letztendlich die Sache weswegen ich gekündigt habe man kommt damit leider nicht über die Runden
Also nur mit putzen kann man keine Karriere machen
Das Gehalt ändert sich auch nicht seit Jahren
Etwas über Mindestlohn. Benefizkonzert keine
Viel zu schlecht bezahlt (als Teilzeitjob); Minijob geht so.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 23 Bewertungen).
Null, ab und an mal ein Kaffeklatsch, mit Mitarbeiterinnen die man nicht kennt und aus verschiedenen Städten.
Ich habe diverse Weiterbildungen gemacht. Alles online
Keine / nur eine nach einem Jahr das ist so wie eine Prüfung angeblich vom NRW verlangt.
Als Rentnerin kein großes Interesse an Karriere, aber Weiterbildungen zu relevanten Themen wünsche ich mir schon. Inden Ausschreibungen wirbe die Firma auch damit, aber in 2 Jahren gab es nicht 1 Angebot
Ich habe bereits eine Weiterbildung gemacht. Die Möglichkeit dies online zu machen ist ebenfalls perfekt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Die Alltagsfeen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Die Alltagsfeen besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Die Alltagsfeen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 91 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 41 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Die Alltagsfeen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Die Alltagsfeen
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Einsatz wertschätzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Die Alltagsfeen
Branchendurchschnitt: Dienstleistung