3 von 21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Vorgesetzte und Kollegen sind super.
Man bekommt als Praktikant Geld und Provision.
Man wird gut in die Tätigkeit eingeführt und kann aber auch recht schnell viel Eigenverantwortung übernehmen.
Mir ist nichts negatives aufgefallen.
Im System finden sich veraltete Anleitungen für Arbeitsvorgänge. Die könnte man mal löschen/aktualisieren.
Es herrscht eine sehr gute Atmosphäre im Unternehmen und die Mitarbeiter kommen gut miteinander aus. Die beiden Chefs sind sehr bemüht dafür zu sorgen, dass es so bleibt. Trotz Corona haben Sie für eine tolle Weihnachtsfeier (Online Wein-Seminar) gesorgt.
Es ist eine gute Firma und die Mitarbeiter scheinen Zufrieden.
Man kann morgens zwischen acht und halb zehn anfangen. Einen Urlaubstag für einen Probearbeitstag bei einer anderen Firma hat man mir während des Praktikums verwehrt. Das finde ich aber auch voll und ganz nachvollziehbar. Schließlich wird man mit einigem Aufwand eingearbeitet und auch bezahlt.
Die Firma bietet Seminare an und ich weiß von Kollegen, dass diese mehr Verantwortung übernehmen oder den Bereich wechseln konnten. Natürlich kann man hier nicht die Karriereleiter erklimmen, wie das in einem riesigen Konzern möglich ist. Man bekommt jedoch von Anfang an ein stabiles Gehalt, dass durch die eigene Leistung dank Provision stark ausgebaut werden kann.
Im Unternehmen arbeiten ehrliche und sehr nette Menschen, die sich wirklich für dich interessieren. Kollegen und Praktikumsbetreuer helfen einem jederzeit, wenn man ein Problem hat.
Mein Praktikumsbetreuer war sehr freundlich und jederzeit für mich da. Mit den beiden Chefs kann man echt gut ein Bierchen/Weinchen trinken. Sie sind jedoch auch professionell und achten auf Leistung/Qualität der Arbeit. In Mitarbeitergesprächen waren beide ehrlich, interessiert und respektvoll.
Alles in Ordnung. Man bekommt einen eigenen Laptop und ein Telefon. Home-Office hat ohne Probleme funktioniert.
Über Chats und Meetings wird man über alles auf dem laufenden gehalten. Man kann auch jederzeit nachfragen. Ideen kann man gerne einbringen.
Ein bezahltes Praktikum ist ne tolle Sache. Wer richtig Leistung bringt, kann hier auch einiges an Provision verdienen.
Mir ist kein Sexismus aufgefallen.
Ich habe genau das bekommen, worauf ich mich beworben habe: ein Praktikum als Texter. Daher habe ich Bewerbungsunterlagen verfasst und Kunden betreut. Wenn man Unterlagen auf Englisch verfassen will oder Jobbörsen-Profile für Kunden optimieren will, wird darauf eingegangen. Zudem kann man selbst entscheiden, wie viele Aufträge man jeden Tag annimmt. Darüber hinaus boten sich immer mal wieder Gelegenheiten, in anderen Bereichen mitzumischen (z. B. Marketing oder Onlineveranstaltungen).
Sehr vieles, solltet einfach aufmerksam meine Bewertungen lesen.
Kaffee war mal 10 Minuten nicht verfügbar.
Parkplatzsituation ist manchmal schwierig, da kann der Arbeitgeber nicht viel dran ändern. Bochum spricht für sich. Dafür ist die nächste Bahn- sowie Bushaltestelle nur ein paar Schritte entfernt.
Die Atmosphäre war stets angenehm und freundschaftlich.
Super Image, habe von dem Praktikum aus dem Verwandtenkreis erfahren und nur gutes gehört.
Die Bewertungen in allen Hinsichten entsprechen definitiv der Wahrheit.
Nach Feierabend ist Feierabend.
Ist denk ich abhängig von dem Bereich des Praktikums, in meinem Bereich habe ich regelmäßige Angebote zur Weiterbildung wahrgenommen. Karrierechancen kann ich nicht beurteilen, dafür war ich nicht lang genug im Unternehmen.
Hilfestellung bei den möglichen Karriereschritten habe wie bereits erwähnt erhalten.
Ein Praktikum mit Vergütung ist alles andere als selbstverständlich. Vertragliche Details spare ich mir hier dennoch.
Der Zusammenhalt ist hervorragend und hervorzuheben. Man erhält schnell, spontan und ausnahmslos Unterstützung. Jeder wird in Pausen, Treffen und Arbeitsprozessen miteinbezogen.
Die Mitarbeiter sind ingesamt im jungen bis mittleren Alter. Insgesamt wird jeder gleichbehandelt, kann mir aber in diesem Fall kein echtes Urteil erlauben, weil ich keine viel „älteren“ Kollegen kennenlernen könnte.
Das Vorgesetzenverhalten ist für mich bisher einzigartig gewesen. Man erhält regelmäßiges Feedback, wird vollwertig behandelt, es werden super Anreize gesetzt und findet immer ein offenes Ohr.
Darüber hinaus können sogar mögliche Karriereschritte ausgetauscht und man erhält Feedback, was zu einem passt.
Ganz besonders: Selbst nach dem Praktikum gab es Hilfestellung bzgl. neuer Positionen und offener Positionen!
Man kann jederzeit Kollegen und Vorgesetzte ansprechen, erhält regelmäßiges Feedback und Hilfe.
Das Angebot ist sehr vielseitig. Man lernt unterschiedliche Bereiche und Richtungen kennen.
Dieses Unternehmen gestaltet sich selbst. Dank eines starken und engagierten Teams entwickelt es sich stetig und baut seine Marktposition weiter aus.
Ein starkes Team braucht auch die Unterstützung des Arbeitgebers. Mitarbeiterbindung und Teamförderung sind daher langfristig auch für den Erfolg des Unternehmens wichtig. Hier fehlen Anreize und Entwicklungsmöglichkeiten, die realistisch und erreichbar sind.
Lockere Strukturen haben ihren Reiz, sorgen aber auch für Unsicherheit. Probleme und Fragen sollten für jeden Mitarbeiter gleich und nachvollziehbar geklärt werden.
Kollegialität und flache Hierarchien in kleinem Team banden jeden ein. Ich schätzte es sehr, dass es keine Lästerkultur gab.
Mit durchdachtem Auftritt ausgezeichnet positioniert, sehr gute Reputation und Kundenempfehlungen.
Bei umsatzbasierter Bezahlung hat der Job öfter mal Vorrang, wenn man etwas beiseite legen will.
Umweltbewusstsein vorbildlich! Davon könnte sich so manches Unternehmen eine Scheibe abschneiden.
Seminare konnten ausgesucht werden,
weitergehende Karrieremöglichkeiten waren sehr schmal gesät.
Ich fühlte mich im damaligen Team sehr wohl. Alle zogen am selben Strang und halfen einander - so konnte ich eine Menge lernen.
Es wird eine Kultur der offenen Tür gepflegt. Man kann immer das Gespräch suchen und Anregungen sind willkommen.
Sehr schöne Büros mit allem, was man braucht. Nachhaltigkeit wurde zudem groß geschrieben.
Recht offen, das Ziel der Transparenz wird sehr hoch bewertet.
Die direkte Abhängigkeit von der Auftragslage machte es oft schwer, etwas zu sparen.
Geschlechterunabhängige Behandlung gegeben, Bezahlung von Mitarbeitern gleicher Position ungleich.
Zu Anfang interessant, blieben die Aufgaben später zum größten Teil gleich und stellten keine neuen Herausforderungen mehr.