Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Die Lage der Agentur. Das war es leider dann bereits.
- Unehrlich, machen wirklich jedem zur Einstellung Versprechungen und keine wird gehalten.
- nicht Transparent
- ungleiches behandeln
- von oben herab und unpersönlich
- Umgangston tw. unmöglich untereinander
- Unpersönlich und nicht zuverlässig und geändert hat sich daran Jahre nichts. Schreiben kann die obere Etage aber dann ist es das auch gewesen.
Wie wäre es wenn man sich an das hält was man bespricht egal ob es die Aufgaben, Zeiten, Termine sind.
Die unehrliche Art der Chefs und das ungleiche Behandeln und bezahlen der MA mal überdenken.
Manipulationen finden hinterrücks statt und dann kommt der Maulkorb.
- ganz schlimm wenn jemand erkrankt, dann für sich selbst für Ersatz/Weiterleitung zu sorgen ist unterirdisch und von der Faulheit der oberen Etage gekrönt!
Ganz viel Schein und nur nach außen hin. Fassade wahren !
Es werde jedem die selben Versprechungen gemacht zu beginn, die Umsetzung findet aber nicht statt.
Leider keine älteren Mitarbeiter sonst würde dort womöglich einiges anders zugehen!
Hinterlistig und unehrlich
Da man Sterne vergeben muss den einen, denn die Kommunikation ist miserabel bis gar nicht.
Befreundete Angestellte der Führungskräfte sich was besseres und spüren dieses auch.
Beschafft sich doch so gut wie jeder selbst und wenn du das gewünschte Ziel nicht erreicht, wird man rausgeckickt!
Hey,
wir möchten uns an erster Stelle dafür bedanken, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten. Mir scheint es so, als wärest Du wirklich ziemlich enttäuscht.
Wirklich nachvollziehen kann ich dies nicht, da wir an vielen verschiedenen Stellen Kontaktmöglichkeiten bieten. Ich vertraue darauf, dass unser Team & unsere Manager ein Gespür haben, wenn es jemandem im Team nicht gut geht. Denn es ist uns sehr wichtig, dass JEDER gerne zur Arbeit kommt und wir tun unser Möglichstes.
Dazu ist es aber auch wichtig, dass jeder für sich in die EIGENVERANTWORTUNG geht und darüber spricht, was ihn bewegt.
Ich würde gerne auf ein paar Deiner genannten Punkte eingehen:
- Unehrlich, machen wirklich jedem zur Einstellung Versprechungen und keine wird gehalten.
>>> Kannst Du konkret sagen, was Dir versprochen und nicht eingehalten wurde?
Wir halten die Dinge, die wir im Onboarding Prozess nennen immer schriftlich fest und halten uns an deren Umsetzung. Sind die Dinge WIRKLICH nicht passiert? Oder vielleicht anders gekommen, als Du sie Dir ausgemalt hast?
- nicht Transparent
>> Woran machst Du das fest? Wir leben eine Kultur, in der jeder alles ansprechen darf. Das muss man aber auch tun, wenn man Fragen hat. Wo wurde Dir also etwas nicht beantwortet?
- ungleiches behandeln
- von oben herab und unpersönlich
- Umgangston tw. unmöglich untereinander
>>> Im Team? Wer mit wem?
- Unpersönlich und nicht zuverlässig und geändert hat sich daran Jahre nichts. Schreiben kann die obere Etage aber dann ist es das auch gewesen.
>>> Was meinst Du mit "oberer Etage?" Und wenn es Dir wichtig gewesen wäre zu sprechen - warum hast Du das nicht gesagt?
Wenn es so furchtbar war, dann bewundere ich Dein Durchhaltevermögen. Denn wie Du schreibst, hast Du es ja scheinbar Jahre ausgehalten.
Alles in allem finde ich es sehr schade, dass Dein Feedback dann doch so unklar und random ist. Ein kleines bisschen glaube ich, dass Du nie bei uns gearbeitet hast.
Naja, das kann ich leider nicht belegen.
Daher - nochmal vielen Dank für Deine Zeit und Deine - vielleicht - ehrlichen Worte über Deinen Eindruck.
Genau aus den oben genanten Gründen
Es gibt nichts, dass ich kritisieren kann.
Es gibt nichts, das die Etagen hätten besser machen können. Jeder hat die Möglichkeit im Homeoffice zuarbeiten, ist aber unter der Einhaltung der Hygienevorschriften trotzdem herzlich im Büro willkommen.
Vielen Dank für Deine tolle Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass Du bei uns im Team bist. Gemeinsam haben wir die wirklich aufregende Zeit gut gemeistert! <3
Homeoffice, flexibles Arbeiten, Rücksicht auf Familien!
Die Unterstützung ist so schon sehr gut!
100%
Wir freuen uns so über Deine Bewertung! Vielen lieben Dank! :-)
-Kollegenzusammenhalt
-Gleichberechtigung
-Wertschätzung
Top Arbeitsatmosphäre. Es entstehen eher Freundschaften, als die typischen Kollegenbekanntschaften. Vertrauen und Fairness werden hier groß geschrieben.
Das Image von "Die Etagen" ist sehr gut. Alle Mitarbeiter reden nur gut über die Agentur und auch von Außenstehenden wird Nur positiv auf die Agentur reagiert.
Die Work-Life-Balance ist hier sehr wichtig. Wenn persönliche/gesundheitliche oder andere Umstände einen dazu zwingen, dass man weniger arbeiten kann an bestimmten Zeiten frei braucht etc. ist dies immer möglich. Es wird versucht es den Mitarbeitern so angenehm wie möglich zu machen. Keine übermäßigen Überstunden, spontaner Urlaub ist möglich und auch Home-Office für Besuche des Handwerkers, Arztbesuche etc.
Die Agentur setzt viel Wert darauf den Mitarbeitern Weiterbildungen zu ermöglichen. Sei es durch Seminare, Schulungen oder sonstige Veranstaltungen, sie versuchen immer auf dem neusten Stand zu bleiben.
Typisches Praktikantengehalt.
Weitestgehend wird auf Umwelt-/Klimaschutz geachtet. Selbst bei Kundenevents wird eher auf Nachhaltigkeit gesetzt, als auf "billig".
Freundschaften entstehen! Ehrlicher und direkter Umgang, sogar gegenüber Führungskräften.
"Alt" und Jung arbeiten hier Hand in Hand. Keiner der älteren Kollegen behandelt den jüngeren wirklich wie einen jüngeren Kollegen. Beide Seiten respektieren sich gleichermaßen.
Größtenteils super Vorgesetztenverhalten. Selbst als Praktikant wird man in der Chefetage ernst genommen und wie ein gleichwertiges Teammitglied behandelt.
Durch die vielen kleineren Büros spielt Lärm keine Rolle. Selbst an Sommertagen ist es im Gebäude noch angenehm und an besonders heißen Tagen wird dafür gesorgt, dass die Mitarbeiter es so angenehm wie nur möglich haben.
Regelmäßige Meetings zu Erfolgen und neuen Aufgaben. Einmal im Monat findet ein Mitarbeiterfrühstück statt, wo über den aktuellen Stand der Agentur generell gesprochen wird und einmal in der Woche ein Meeting mit allen Projektleitern.
WiedereinsteigerInnen werden z.B. nach dem Mutterschutz wieder als vollwertiges Mitglied aufgenommen. Frauen und Männer haben die gleichen Chancen und werden auch in anderen Situationen vollkommen gleich behandelt.
Sehr interessante Aufgaben. Als Praktikant bekommst du die Möglichkeit direkt Verantwortung zu übernehmen, in viele unterschiedliche Bereiche wie z.B. beim Dreh eines Imagefilms oder bei der Entwicklung von Produkten für den Kunden dabei zu sein und sogar federführend ein Projekt zu leiten. Hier brauchst du dir um langweilige Stunden, wie bei anderen Praktika keine Sorgen machen!
Vielen lieben Dank für Deine tolle Bewertung.
Es freut uns sehr zu hören, dass es Dir bei uns so gut gefallen hat und Du dich wohlgefühlt hast.
Lass was von Dir hören!
Viele Grüße von Ricarda
++++++++++
Die Etagen GmbH
Ricarda Berlage
HR & FEELGOOD MANAGER
Parkplätze vor Ort, citynah, Die Aufteilung der Units, klar formulierte Zuständigkeiten der GF, Möglichkeiten der Weiterentwicklung
Keine Idee, es gibt ständig Weiterentwicklung und neue Ideen, die umgesetzt werden.
Strukturiertes Arbeiten in moderner Umgebung möglich
Gut- Top Agentur in der Region!
Ausgleich wird gefördert.
Weiterbildung wird gefördert, gibt Seminare und interne Fortbildungen, Ausland wird ermöglicht!
Alte Hasen stärken neue Füchse
Konstruktiv überwiegt!
Modern, stadtnah & hell gestaltet
Feedbackrunden, offene Gespräche möglich, Unitbezogene Meetings
Ist kein Thema, HR wird weiblich geführt.
Durch verschiedenste Branchen der Kunden gestaltet sich fast jeder Tag neu.
Tolle Bewertung! Vielen lieben Dank!
Wir werden weiterhin unser Bestes geben, damit wir uns alle hier weiterhin so wohl - oder noch viel wohler fühlen!
Schön, dass Du bei uns bist!
Alles liebe von Ricarda
+++++++
Die Etagen GmbH
Ricarda Berlage
HR & FEELGOOD MANAGER
Ehrliche Kommunikation, tolles Miteinander, Verantwortung übergeben
Angenehme Arbeitsatmosphäre
Sehr guter Zusammenhalt
Regelmäßige Jour-Fixe Termine, guter Austausch zwischen Kollegen
Vielfältig, abwechslungsreich, interessant, spannend.
Vielen Dank für Deine super Bewertung.
Wir hoffen, dass Du Dich bei uns wohlgefühlt hast.
Meld Dich doch mal wieder.
Alles liebe von Ricarda
+++++++
Die Etagen GmbH
Ricarda Berlage
HR & FEELGOOD MANAGER
- Er hat gutes Verständins der Arbeitnehmer.
- Gute Erfahrungen
- Arbeit Documentation.
- Gute Aufteilung der Aufgaben
Die Arbeitsatmosphäre bei die Eatagen ist seh angenehm.
Alle Kollegen sin sher nett un hilfreich.
Ich finde immer noch ein paar Schwirigkeiten wegen der Sprache.
Danke für Deine Bewertung!
Wir freuen uns, dass Du bei uns bist und hey - das mit der Sprache kriegen wir gemeinsam doch auch noch in den Griff!
Toll, dass Du bei uns bist!
Viele Grüße von Ricarda,
+++++++
Die Etagen GmbH
Ricarda Berlage
HR & FEELGOOD MANAGER
Er versucht ein guter Arbeitgeber zu sein und entwickelt sich.
Klare Regeln bezüglich Arbeitszeiten für Teilzeitkräfte. Dies auch gegenüber Kunden und Kollegen deutlich kommunizieren.
Sehr nette, ambitionierte Kollegen und altersmäßig gemischt. Branchenbedingt viele junge Kollegen.
Wirklich verbesserungsfähig. Die vielen Teilzeitkräfte werden m.E. bewußt beschäftigt. Das projektbasierte Arbeiten macht eine zeitliche Limitierung sehr schwer. Der gewährte Home-Office-Anteil macht die Sache tendenziell schlimmer.
Der einzelne will im Zweifel gut dastehen. Teamspirit ist ausbaufähig. Es herrscht noch viel die Denke vor: die It, das Design, die Produktion....
Unauffällig. Führung wird kaum ausgeübt.
Ist ok müsste aber hier und da - insbesondere intern - professionalisiert werden.
Danke, dass Du Dir die Zeit genommen hast uns so ausführlich zu bewerten. Wir konnten viele Punkte Deiner Bewertung nachvollziehen und haben seither auch schon viel daran gearbeitet.
- Wir fördern den "interdisziplinären" Austausch zwischen den Abteilungen durch neu installierte gute und wichtige Meetings
- Im Bereich Kommunikation haben wir uns intern sehr stark geschult - arbeiten aber immer weiter daran
- Work-Life-Balance: Mittlerweile gibt es klare Regeln, was Überstunden anbelangt. Die Ansage ist ganz klar "Es sollen keine Überstunden gemacht werden". Falls es doch mal sein muss, dann werden sie unmittelbar durch Freizeit oder monetär ausgeglichen. Hier sind wir deutlich besser geworden
- Deinen Vorschlag für die Arbeitszeiten von Teilzeitkräften haben wir uns zu Herzen genommen und umgesetzt
Danke nochmal für Deine Zeit.
Wir wünschen Dir für Deinen Job alles Gute!
Viele Grüße von Ricarda
+++++++
Die Etagen GmbH
Ricarda Berlage
HR & FEELGOOD MANAGER
Grundsätzlich ist das Image m. E. gut.
Es gibt immer mal Wellen, in denen einzelne sich schlecht behandelt und unverstanden fühlen, was bei der engen Zusammenarbeit im Team dann für Unruhe sorgt, aber grundsätzlich: alles gut.
Es gibt flexible Arbeitszeiten und Homeoffice. Wenn sich bei jemandem die Lebenssituation spontan ändert, wird immer versucht, dem gerecht zu werden.
Weiterbildung wird gefördert, in einem jungen, eher kleinen Team sind "Karrierechancen" begrenzt, aber machbar.
könnte besser sein, aber auch schlechter.
Unter den Kollegen gibt es viele Freundschaften. Aber auch Leute, die die Kollegen "nur" als Kollegen sehen, sind mittendrin und werden nicht ausgeschlossen.
Kein Unterschied, ob plus oder minus 45
Die Vorgesetzen sind i. d. R. fair und die Zusammenarbeit läuft gut. Klar haben auch die mal einen schlechten Tag, aber grundsätzlich: Daumen hoch!
Unsere neue Agentur ist super. Großzügig, hell und schick.
Die Kommunikation könnte bei einigen Abläufen deutlich verbessert werden, aber alle arbeiten dran ;)
Projekte und Kunden sind i. d. R. super interessant
Danke für Deine ausführliche Bewertung.
Wir freuen uns sehr, dass Du Dich in der Agentur so wohlfühlst.
Wir tuen aktiv etwas gegen die "Wellen der Unzufriedenheit" und hoffen, dass wir dem Team mittlerweile viel schneller bei aufkeimender Unzufriedenheit zur Seite stehen und diese aus der Welt schaffen können.
Toll, dass Du da bist und unsere Agentur mit gestaltest!
Viele Grüße von Ricarda
+++++++
Die Etagen GmbH
Ricarda Berlage
HR & FEELGOOD MANAGER
Mir gefällt, dass hier flache Hirachien sind und das Team sehr gut zusammen hält.
Die Agentur hat innerhalb Deutschlands ein sehr gutes Image - zu recht!
Danke für die tolle Bewertung - wir machen es kurz:
Schön, dass Du bei uns bist (oder warst?)
Viele Grüße von Ricarda
+++++++
Die Etagen GmbH
Ricarda Berlage
HR & FEELGOOD MANAGER
So verdient kununu Geld.