Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei die möbelträger die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man arbeitet eng mit den Kollegen zusammen, unterstützt sich gegenseitig und lernt, effizient im Team zu agieren. Besonders positiv war, dass ich viel Wertschätzung von den Kunden erhalten habe, wenn wir pünktlich und sorgfältig gearbeitet haben.
Man arbeitet eng mit einem Team zusammen, und die Kommunikation untereinander ist dabei das A und O. Jeder weiß, was zu tun ist, und man unterstützt sich gegenseitig.
Für alle, die gerne im Team arbeiten und anpacken, absolut empfehlenswert! Tolle sympathische Kollegen und ein besonders herzlicher Chef
Die Arbeit ist abwechslungsreich, da man jeden Tag an unterschiedlichen Orten unterwegs ist. Man lernt neue Leute kennen, sieht neue Wohnorte und spürt direkt, wie wichtig der eigene Beitrag ist. Die Zeit vergeht wie im Flug, da man selten stillsteht.
Sehr korrekt