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Die 
Wäscherei 
Tristan 
Einrichtungs 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Die Wäscherei Tristan Einrichtungs die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Die Wäscherei Tristan Einrichtungs
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Die Wäscherei Tristan Einrichtungs
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    83%

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    67%

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    67%

  • Sich ausnutzen lassen

    Umgang miteinanderModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Kein freien Samstag, Mindesturlaub

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1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeden Samstag arbeiten

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr erdrückend

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kaum Kommunikation vorhanden

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Denn gibt es nur beim Arbeiten wenn was transportiert werden muss.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Probleme mit Mitarbeitern werden nicht angesprochen, Stattdessen bekommt man die Kündigung in die Hand gedrückt. Und es wird um das Problem drumherum geredet.

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