52 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
52 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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52 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sehr zu empfehlende Leasing-Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man immer bedenkenlos die Firma kontaktieren konnte. Ich konnte alle meinen Anliegen immer offen besprechen.
Arbeitsatmosphäre
Offen herzig, sympathisch und gut
Work-Life-Balance
Immer wieder nah gelegt bekommen, an die eigene Gesundheit zu denken und auch mal eigene Prioritäten setzen zu dürfen.
Gehalt/Benefits
Weihnachtsgeld könnte etwas mehr sein
Kollegenzusammenhalt
Stets ein herzlicher und sympathischer Empfang.
Vorgesetztenverhalten
Stets auf Augenhöhe, man fühlt sich in jedem Gespräch gut aufgehoben
Kommunikation
Stets offen für Fragen, Anliegen oder Bedenken.
Interessante Aufgaben
Faire Einrichtungswahlen nach meinen Interessen
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Zeitarbeit mit meist passend vermittelten Stellen, sehr gute Kommunikation und Hilfe.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle Kommunikation, schnelle Hilfe bei anfallenden Problemen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich hab sehr gerne bei und mit euch gearbeitet.. Vielen Dank für alles...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr flexibel, faire Bezahlung, immer freundlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der einzige Minuspunkt war AU ab erstem Tag. Find Ich suboptimal, da oft ein Tag reicht um gesund zu werden, vor allem bei hitzebedingten Kreislaufproblemen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Traumjob gefunden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alle Kolleg:innen sind freundlich, respektvoll und hilfsbereit und schaffen eine angenehme und harmonische Arbeitsumgebung.
Image
Großartige Vision, die noch viel mehr Fachkräfte erreichen sollte.
Work-Life-Balance
Es gibt flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auch mobil zu Arbeiten. Für mich eine sehr gute Mischung.
Gehalt/Benefits
Faires Gehalt, die Benefits könnte man noch ausbauen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Gerechtigkeit und Nachhaltigkeit sind wichtige Werte, für die die Weichensteller stehen und die fester Bestandteil der Unternehmenskultur sind.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe ein sehr tolles Team, dass sehr aufeinander achtet und sich gegenseitig unterstützt. Es herrscht ein hohes Maß an Vertrauen und Zusammenhalt, sodass alle sich frei äußern können und ihre Meinungen und Ideen geschätzt werden.
Vorgesetztenverhalten
Sehr wertschätzende Teamleitung, die eine enge Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden pflegt und individuelle Entwicklung unterstützt.
Kommunikation
Ist schon sehr gut, aber es gibt immer etwas, das man weiterentwickeln und ausbauen kann.
Interessante Aufgaben
Es wird nie langweilig.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ein soziales Unternehmen mit zeitgenössischen Werten und einem großen Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehme Arbeitsatmosphäre in gemütlichem Ambiente
Work-Life-Balance
familienfreundliches Unternehmen und die Möglichkeit, in Absprache mit den Kolleg:innen Urlaub zu nehmen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als nachhaltiges Unternehmen wird Umweltfreundlichkeit groß geschrieben.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeitende haben ein großes Mitspracherecht, Einbezug in Entscheidungen des multiprofessionellen Teams
Kommunikation
wiederholende und regelmäßige Meetings und Get-Togethers fördern den Informationsfluss.
Gleichberechtigung
Im Unternehmen sind überwiegend weiblich gelesene Personen in den Führungseben tätig.
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Faire und Flexibel
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vor allem die Kommunikation war für mich ausgesprochen gut. Obgleich es sich um eine Zeitarbeitsfirma handelt, wird Menschlichkeit groß geschrieben.
Vorgesetztenverhalten
Absolut fair und transparent
Kommunikation
Die Ansprechpartner der Weichensteller waren für mich immer sofort erreichbar, stets bemüht und für meine Wünsche aufgeschlossen.
Interessante Aufgaben
Meine Arbeitseinsätze waren abgestimmt auf meine Bedürfnisse.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Zeitarbeit anders gedacht- die Weichensteller helfen einem dabei, den Traumjob zu finden
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mir hat besonders die offene Kommunikation mit den Weichenstellern gefallen. Gerade in schwierigen Zeiten, sowohl im Privaten als auch auf Arbeit boten die Weichensteller mir ihre Hilfe an. Sie haben sich meine Sorgen angehört, Verständnis gezeigt und gemeinsam nach Lösungen mit mir gesucht. Für mich war es kein Arbeitgeber-Arbeitnehmer Verhältnis, viel mehr ein kollegiales Arbeiten auf Augenhöhe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich würde mir mehr Events wünschen - der Neujahrsempfang in der Kantine war echt super. Ich konnte die anderen Kolleg:innen kennenlernen, wir konnten uns über die Einrichtungen austauschen und seine Erfahrungen teilen. Dazu das leckere Essen war ein gelungener Abend.
Gerne öfter
Arbeitsatmosphäre
Es kommt immer auf den Einsatz an. Meine Erfahrungen waren unterschiedlich. In vielen Einrichtungen wurde ich sehr warmherzig aufgenommen und ins Team integriert. Bei anderen Teams wird erwartet, dass man sofort "funktioniert". Das kann am Anfang etwas abschrecken. Aber lasst euch nicht davon einschüchtern. Nicht jede Einrichtung oder jedes Team passt zu einem. Sprecht hier die Weichensteller bei Sorgen an und fragt nach, wie ihr euch in solchen Fällen verhalten könnt.
Image
Die Weichensteller gaben sich Mühe, dass ich mich in den Einrichtungen wohlfühle. Regelmäßiges Fedback wurde erfragt und ob ich mir vorstellen könne, in der Einrichtung anzufangen. Auch ein Nein wird akzeptiert. Mein Empfinden war, dass bei den Weichenstellern der Mensch im Vordergrund steht
Karriere/Weiterbildung
Mir wurden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten. Bei den Weichenstellern könnt ihr die Weiterbildung zur Integrationsfachkraft oder auch zur stellvertretenden Kitaleitung machen
Gehalt/Benefits
Super Gehalt. Ich habe mehr als im Tarif verdient. Mehr geht immer, aber insgesamt absolut fair
Vorgesetztenverhalten
Fair, empathisch
Arbeitsbedingungen
Es kommt hier echt auf die Einrichtung an, wo man eingesetzt ist.
Kommunikation
Ich hatte einen direkten Ansprechpartner, der sich meine Sorgen und Wünsche anhörte und gemeinsam mit mir nach Lösungen suchte. Fast immer wurde eine Lösung gefunden
Interessante Aufgaben
Durch die Vielfalt an Konzepten der jeweiligen Träger lernt man viele neue und interessante Aufgaben kennen und kann für sich entscheiden, welches Konzept, welcher Träger zu einem passt. Einfach klasse!
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Weichensteller für einen kurzen Übergang ja, bitte bleibt jedoch nicht länger.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tja - bleibe nur kurz da.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sie haben ein klares Ziel: Geld mit einem zu verdienen. (Was in der Zeitarbeit einem klar sein sollte - jedoch möchte man immer an den Kunden verkaufen).
Keine Benefits. Kein Auto. Nix. Nur Zuschuss für Fahrkarte. Naja!
Verbesserungsvorschläge
Tja - wo sollte ich anfangen?
Arbeitsatmosphäre
Die ist von den Einsätzen abhängig.
Image
Image ist nach außen gut.
Work-Life-Balance
Ausbaufähig.
Karriere/Weiterbildung
Kann man mit einer Weiterbildung verbinden, jedoch ist man selbst eher eine Exotin unter den Teilnehmerinnen.Männer gibt es kaum in den Weiterbildungen. Kritisches sollte man während der Weiterbildung/ Ausbildung besser nicht so sagen. Als Frau fühle ich mich da nicht ganz so wohl.
Gehalt/Benefits
Sie pokern beim Bewerbungsgespräch sehr niedrig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dieser Aspekt ist ihnen nach außen hin, sehr wichtig.
Jedoch intern merkt man zu viele Sparpotenziale. Was sollen die Mülleimer zentral nur in den Fluren?
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen und Kolleginnen lernt man nur bei Events kennen. Leider finden keine Einsätze mit anderen Kolleg(inn)en statt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es im Unternehmen nicht.
Vorgesetztenverhalten
Die Leitung ist zu akademisch. Das gefällt mir nicht.
Die Geschäftsführung habe ich bisher nicht kennengelernt.
Arbeitsbedingungen
Nun ja. Benefits sind so gut wie gar nicht vorhanden.
Weihnachtsgeld ist auch sehr niedrig.
Kommunikation
Die Kommunikation war am Anfang herrausragend, jedoch hat diese nachgelassen.
Gleichberechtigung
Diversity und Gendergerechtigkeit ist ein Kern des Unternehmens. Jedoch ist die gendergerechte Sprache im Schriftverkehr und in Gesprächen sehr schwer verständlich. Besonders der Arbeitsvertrag besteht aus extremster gendergerechter Sprache z.B. Mitarbeiterinnen*er oder Teilnehmerinnen*er. Inklusion ist ein Leitbild des Unternehmens - das geht bis tief in die Seele des Unternehmens und steht über jede Entscheidung.
Das ist sehr schade.
Interessante Aufgaben
Interessant sind die Aufgaben durchaus, jedoch wird nicht auf die Wünsche eingegangen.
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Weichensteller kann ich nicht empfehlen. Name ist cool, aber der Inhalt sollte wichtiger sein.
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tja weniges.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fast alles. Würde ich nicht weiter empfehlen.
Verbesserungsvorschläge
Besseres Gehalt anbieten!
Bei Weiterbildungen (gerade im eigenen Hause) freistellen!
Kommunikation 10000% verbessern von Geschäftsführung bis Personaldisponent. Leitung der Weichensteller leider nicht positiv aufgefallen.
Betriebsarzt? Würde bei Bewerbungsgespräch darauf hingewiesen.
Auch Fahrtkosten werden erst nach Probezeit übernommen. Viel zu spät!
Kantine ist nur vegan/ vegetarisch und immer wieder zu (Personalmangel). Eher missionarisch unterwegs, was das Thema betrifft.
Arbeitsatmosphäre
Überfreundlichkeit
Image
Image nach außen groß und modern. Im Inneren vieles sehr chaotisch.
Work-Life-Balance
Wird gelegentlich berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich dort weiterbilden - jedoch ist die Nachfrage eher kompliziert und man muss ewig warten bis alles in den Gang kommt. Man kann berufsbegleitend eine Weiterbildung machen, habe jedoch von vielen Teilnehmern*innen gesagt bekommen, das die Weichensteller nicht die Tage ausgleichen bzw. dafür freistellen. Daumen nach unten.
Gehalt/Benefits
Ist gerade so okay. Andere Anbieter zahlen erheblich besser.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist im Konzept mit Nachhaltigkeit usw. verankert - jedoch in der Praxis?
Nicht wirklich beeindruckend. Schöner Schein nach außen.
Kollegenzusammenhalt
Kein Kollegenzusammenhalt, da Zeitarbeit. Auch bei Events stehen sich bekannte Grüppchen abseits von den Anderen und Neuen. Man bleibt lieber intern.
Umgang mit älteren Kollegen
Eher jüngere Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Schlecht. Insbesondere die Geschäftsführung, da diese überhaupt nicht kommunikationssensibel ist.
Arbeitsbedingungen
Je nach Einsatz unterschiedlich. Mal gut oder auch nicht.
Kommunikation
Kommunikation ist nett, aber kann sehr schnell nach hinten losgehen
Gleichberechtigung
Eher Gleichstellung und Diversity. Jedoch keine Gleichstellung.
Interessante Aufgaben
Aufgaben können abwechslungsreich sein.
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Die Weichensteller ermöglichen flexible Arbeitszeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Feedback der Erzieher einfordern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.