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Dierichsweiler 
Unternehmens- 
und 
Prozessberatung 
GmbH
Unternehmenskultur

Mainz

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Dierichsweiler Unternehmens- und Prozessberatung die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Dierichsweiler Unternehmens- und Prozessberatung
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Dierichsweiler Unternehmens- und Prozessberatung
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    100%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es ist eher wie nach Hause kommen! Kommen Sie gerne nach Hause?

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir pflegen einen offenen und klären Umgang!

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

100% Zusammenhalt und Loyalität

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ob Sabattical oder Elternzeit, ob Fußballturnier vom Sohn oder Hund krank - wir sind super flexibel!

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Einfach super, fair und freundlich!

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Spannende Projekte, mal stressig mal entspannt - wir das wahre Leben eben!

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