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dietz 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Vorstellungsgespräche

3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,5
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr schade, dass man einem nicht die Chance gibt...

4,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei dietzk.Media GmbH in Schwalbach am Taunus als Art-Trainee beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Eine sehr schöne und moderne Agentur. Das Gespräch verlief super, die Damen waren sehr nett. Ich habe meine Arbeiten präsentiert.

Bewerbungsfragen

  • Wie der Studiengang aufgebaut ist
  • Gehaltsvorstellung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sowas habe ich nie noch erlebt

1,0
Bewerber/inHat sich 2015 bei dietzk.Media GmbH in Schwalbach am Taunus als Content Manager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbung an die Firma über die eigene Website versandt - ich bekam weder eine automatische Antwort über den Erhalt der Bewerbung noch anderweitiges Feedback. Nach einiger Zeit schrieb ich eine E-Mail hinterher - keine Reaktion. Nachdem ich über 2 Monate nichts gehört habe, rief ich dort an und hatte einen sehr zerstreuten MA am Telefon. War sichtlich überfordert. Hab ihm erklärt, dass ich mich beworben habe und auch eine E-Mail geschrieben habe, da ich mir gar nicht sicher war, ob die Bewerbung überhaupt angekommen ist Er meinte die zuständige MA ist im Meeting und ruft mich zurück. Das ist schon wieder fast 1 Woche her. Von einer Agentur mit solch einem Kundenportfolio erwartet man definitiv mehr.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

David van den BreulTechnical Director

Sehr geehrte/r Bewerber/in,

wir bedauern es sehr, dass Ihre Bewerbung nicht den Weg zu uns gefunden hat und die darauffolgende Kommunikation ebenfalls nicht glücklich gelaufen war. Leider haben wir weder Ihre Adresse noch Ihre Telefonnummer. Falls weiterhin Interesse an einem Kennenlernen bestehen sollte, zögern Sie nicht mich zu kontaktieren.

Tel: 06196 700 72-53
E-Mail: dvdbreul@dietz-connected.de

Mit freundlichen Grüßen

Unfassbar wie hier mit Bewerbern umgegangen wird

2,1
Bewerber/inHat sich 2013 bei dietz GmbH & Co. KG in Schwalbach am Taunus als Content Manager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Im ersten Gespräch war die Atmosphäre für mich sehr unangenehm, z.B. wurden mir kleine Fehler in meiner Bewerbung immer wieder vorgehalten, meine Angaben bezüglich einiger Fachkenntnisse wurden stark hinterfragt, so dass ich mir insgesamt - trotz meiner sehr guten Referenzen und Zeugnisse - nicht ernst genommen und minderwertig vorkam. Ich wäre am liebsten sofort wieder gegangen. Die Stelle klang auch nicht so wie das, was ich mir vorgestellt hatte.
Man wollte sich nach einer Woche melden. Nach ca. fünf Wochen kam dann sehr kurzfristig und unerwartet doch noch eine Einladung zu einem zweiten Gespräch.
Dieses wurde mit einem anderen Gesprächspartner geführt und verlief vollkommen anders als das erste Gespräch. Die Atmosphäre war sehr freundlich, mir wurden alle Fragen ausreichend beantwortet und die Stelle klang äußerst vielversprechend. Man erzählte mir von einer Reorganisation der Fachbereiche, die sehr positiv für mich klang. Alle Bedenken, die ich nach dem ersten Gespräch hatte, wurden ausgeräumt. Es wurden auch Zusatzleistungen (z.B. Fortbildungen) erwähnt, so dass ich großes Interesse an der Stelle hatte. Wir waren uns einig und man hat mir anschließend sofort einen unterschriebenen Arbeitsvertrag zugesendet.
Ich hatte zwischenzeitlich noch ein weiteres Jobangebot erhalten. Aber nach Zustellung des Arbeitsvertrags habe ich mich für dietzk entschieden. Ich hatte nur noch eine Rückfrage zum Vertrag. Und als man mich dann nur wenige Tage nach dem Gespräch und nach Erhalt des Vertrags zurück rief, teilte man mir mit, dass man vom Vertrag zurück trete. Es gäbe erneut eine Umstrukturierung, so dass die Stelle nicht mehr so bestehen würde. Das war ein riesen Schock für mich. Wird hier jede Woche umstrukturiert?
Im Vertrauen auf die Zusage und die Wirksamkeit des Vertrages habe ich diverse Aufträge und andere Stellenangebote abgesagt und habe somit einen nicht unerheblichen Schaden erlitten.
Mir liegt ein unterschriebener Vertrag vor. Dieser ist juristisch gesehen bis zu einer ordentlichen Kündigung in der im Vertrag genannten Frist weiterhin wirksam. Offenbar interessiert das jedoch bei dietzk niemanden. Ich habe um schriftliche Kündigung gebeten. Statt dessen habe ich ein Schreiben erhalten, das weitere fadenscheinige Begründungen für die Absage enthält.
Bis heute kann ich diesen plötzlichen Wandel nicht nachvollziehen. Ich möchte über diese Plattform jedoch davon berichten, um andere vor dem gleichen Schicksal zu bewahren. Mir hat es großen Schaden zugefügt. Ich habe voll auf die Zusage vertraut und habe nun gar nichts mehr. Wenn so etwas aus einer Festanstellung heraus passiert und man dort bereits gekündigt hat, dann ist man von heute auf morgen arbeitslos. Aber moralische Bedenken im Umgang mit den Menschen, die dieser Firma ihr Vertrauen schenken, scheint man hier vergeblich zu suchen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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