dieUmweltDruckerei 

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Vorstellungsgespräche

Sehr geehrte Bewerber*in,

mit Bedauern haben wir Ihre Kritik hier auf Kununu gelesen.
Selbstverständlich ist eine Absage wenig erfreulich, doch waren wir von Ihrer nahezu durchweg negativen Bewertung etwas überrascht.
Unsere Bewerber*innen bestätigen uns am Ende des Bewerbungsprozesses vornehmlich eine ungezwungene Gesprächskultur auf Augenhöhe.

Bei dem von Ihnen angesprochenen „Psycho-Test“ handelt es sich um den bewährten DISG-Test, der im zweiten Bewerbungsgespräch erfolgt:
"Das DiSG-Persönlichkeitsmodell ist eine Beschreibung, um sein eigenes Verhalten kennenzulernen sowie die verschiedenen Ausprägungen und Verhaltenstendenzen von Kollegen und Kunden zu verstehen.“ (Vgl. https://www.disg-modell.de/ueber-disg/einfuehrung/). Gerade dieser „Test", bei dem es keine falsche Antwort gibt, wird von unseren Bewerber*innen bisher als angenehm empfunden, da wir eben gerade nicht die typischen „Drei Stärken und Schwächen“ abfragen.

Unsere Controlling-Verwantwortliche Theresa Pecher wäre daher sehr an einem konkreten Feedback Ihrerseits interessiert, warum Sie das Bewerbungsgespräch so empfunden haben. Insbesondere hinsichtlich Ihrer für uns etwas widersprüchlich erscheinen Beurteilung: „Nettes Gespräch“ versus "1 Stern bei Atmosphäre und Wertschätzung“. Bitte seien Sie so freundlich und mailen uns Ihre Kritik an tp@dieumweltdruckerei.de. Wir bedanken uns herzlich bei Ihnen, wenn wir durch Ihre konstruktive Kritik unsere Personalsuche verbessern können.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr UmweltDruckerei-Team

Sehr geehrte Bewerber*in,

wir müssen uns aufrichtig bei Ihnen entschuldigen. Das war eindeutig unsere Schuld.

Sie haben sich vermutlich über unsere Bewerbungsmailadresse an uns gewandt. Diese wurde bisher von unserer Geschäftsführungsassistenz verwaltet. Nach deren Ausscheiden im vergangenen Monat wurde diese spezifische Mailadresse nur noch sporadisch von einem Kollegen verwaltet - leider viel zu unregelmäßig, wie wir feststellen mussten.

Kurzfristig haben intern entsprechende Maßnahmen getroffen. Mittelfristig wird die neue Geschäftsführungsassistenz wieder zeitnah die Beantwortung der Bewerbung verantworten.

Für die entstandenen Unannehmlichkeiten möchten wir uns abschließend noch einmal bei Ihnen entschuldigen.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr UmweltDruckerei-Team