Von allem etwas, nur eben zu wenig.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mit den Kollegen kann man durchaus auch mal einen Scherz machen. Die HR Abteilung ist die gute Seele des Unternehmens und hat immer ein offenes Ohr für ihre Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ziele werden nicht immer klar definiert, ebenso werden Prioritäten häufig nicht optimal gesetzt. Das führt leider oft zu Problemen im Ressourcenmanagement. Außerdem wird sich oft künstlich versucht größer zu machen, als man eigentlich ist.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mitarbeiterförderung. Gerne auch mal weniger prestigeträchtige Projekte annehmen bzw. kleinere und lokalere Unternehmen akquirieren. Mehr Transparenz zwischen Mitarbeitern und aus Richtung Führungsebene.
Kommunikation
Es wird viel gesprochen, häufig sogar am Ziel oder an den Interessengebieten einzelner vorbei.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt ja, wenn auch eher in kleinen Gruppen als im Gesamten.
Work-Life-Balance
Einen sarkastischen Spruch über "verfrühten" Feierabend darf man sich hier und da gefallen lassen, ebenso wie einige neidische Worte wenn es um Urlaub geht. Alles im Rahmen eines 09:00 - 18:00 Uhr Tag. Überstunden immer inklusive.
Vorgesetztenverhalten
Informierender Führungsstil. Mitarbeitermeinungen haben in den meisten Fällen aber eher weniger belang.
Interessante Aufgaben
Von Zeit zu Zeit möglich.
Umgang mit älteren Kollegen
Normal.
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsbedingungen die hier und da optimiert werden könnten (bessere Computer, Bürostühle etc.)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird eher auf einem Minimum gehalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Eher im unteren Drittel angesiedelt. Zahlungen pünktlich. Boni gibt es keine. Urlaubstage im gesetzlichen Standard.
Image
Eine normale kleine Agentur ohne besondere Reputation oder Außenwirkung in der Branche.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen finden so gut wie keine statt.