Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Digital Flow die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
durch den Einsatz der Mitarbeitenden auf unterschiedlichen Projekten, dass Arbeiten am Standort, im Homeoffice und direkt beim Kunden gibt es schon mal kleiner Verluste in der Kommunikation
Auch außerhalb der Arbeit gibt es gemeinsame Kontakte, so haben sich auch langjährige Freundschaften entwickelt. Gegenseitige Unterstützung bei Problemen ist selbstverständlich. Ich freue mich immer darauf, die Kolleg:innen am Standort zu treffen
Es wird immer dafür gesorgt, dass es genügend Freiraum für die persönlichen Belange der Mitarbeitenden gibt. Auch wenn etwas im persönlichen Umfeld passiert, wird hier kurzfristig eine Lösung gefunden.
Die Vorgesetzte hat immer ein offenes Ohr für die Sorgen und Nöte der Mitarbeitenden. Hier ist besonders der menschlich verständnisvolle Umgang zu nennen. Wegen des manchmal sehr trubeligen Arbeitsalltags kö nnte die Kommunikation etwas klarer sein.
Durch die Projekte in unterschiedlichen Branchen mit wechselnden Kontaktpersonen sowie vielfältiger Systemlandschaften und Aufgabenstellungen findet hier jeder spannende und interessante Aufgaben
offener, ehrlicher, hilfsbereiter und wertschätzender Austausch unter den Kolleg:innen