Leider mehr Schein als Sein...
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Mehr Kommunikation und Schätzung der eigenen Mitarbeiter. Nicht immer versuchen den größten Profit rauszuschlagen, sondern den Mitarbeitern zuhören und auf ihre Bedürfnisse und Wünsche eingehen
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist oft sehr angespannt
Image
Durch die erfahrenen Mitarbeiter ist das Image einigermaßen gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dieselflotte...
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist okay. Die projektwohnungen sind gut durchmischt und manchmal kommt es hier zu Reibereien. Dies ist aber in der Branche normal.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird man als älterer Kollege sehr geschätzt. Die Altersklassen variieren stark
Vorgesetztenverhalten
Leider trifft man hier sehr oft auf Ignoranz sobald man seine eigene Meinung vertritt, (besonders auf der höheren Ebene). Weshalb das Verhalten der Vorgesetzten oft nicht nachzuvollziehen und logisch ist.
Arbeitsbedingungen
Das Büro im Hauptsitz wurde im eine Etage vergrößert, leider nicht für alle Mitarbeiter. Dies sollte nochmal überdacht werden
Kommunikation
Kommunikation müsste hier dringend besser angegangen werden, hier werden wichtige Themen nicht richtig kommuniziert und vieles außen vor gelassen.
Gehalt/Benefits
Im damaligen Bewerbungsprozess haben mir 4 von 5 Firmen mehr Gehalt geboten. Hier wird versucht zu sparen wo es nur geht.
Interessante Aufgaben
Standardprojekte, so gut wie keine strategisch ausgelegten Projekte.