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2024

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,9
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nach Bewerbung nie wieder was gehört

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben.

Verbesserungsvorschläge

Nach mehreren Wochen des Wartens auf eine Rückmeldung, bekomme ich auf Nachfrage ebenfalls keine Rückmeldung. Da fühlt man sich nicht ernst genommen und fragt sich, wie neue Mitarbeiter eingestellt werden, wenn die Bewerber ignoriert werden.

Außer eine automatisierte Antwort, wäre eine Rückmeldung/kurzer Anruf das mindeste an Respekt.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Thilo Gukelberger (Geschäftsführung)Managing Director

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

zunächst vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, unseren Bewerbungsprozess zu bewerten – schade, dass sich die investierte Zeit in die Bewerbung für Sie nicht gelohnt hat.

Eine Rückmeldung auf jede Bewerbung ist unabdingbar und sollte immer gewährleistet werden. Das ist wohl in Ihrem Fall nicht geschehen und dafür entschuldigen wir uns vielmals.

Gerne würde ich in einem Telefonat erfahren, über welchen Weg Sie uns kontaktiert haben, da wir leider keine eingehende Bewerbung und darauffolgende Nachfrage bei uns finden konnten. Es würde mich freuen, wenn Sie mich unter 02542 20201-01 kontaktieren.

Viele Grüße,
T. Gukelberger

Alles war schön und sehr proffesionell

4,8
Bewerber/inHat sich 2021 als Marketing Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Wäre schön Gründe zu wissen, warum es mir abgesagt wurde. Besonders wenn es meine professionelle Entwicklung oder Passung zum Unternehmen angeht


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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