DILAX 

Intelcom 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

das HR-Team ist schnell Ich habe mein Zwischenzeugnis bekommen, ohne zu fragen Ich habe andere Erfahrungen mit vorherigen Arbeitgebern gehabt.

Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

die Weiterbildung, die ich zur Zeit mache, wird mir bei meiner Entwicklung bei DILAX helfen.

Gehalt/Benefits

Angesichts der steigenden Kosten und für die Arbeit, die ich leiste, sollte ich meiner Meinung nach mehr verdienen, als ich derzeit tue.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spannende Produkte, relevante Branchen
das persönliche, kooperative Klima
Bereitschaft zur Veränderung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Kantine, keine Dienstfahrräder

Verbesserungsvorschläge

Mehr crossfunktionale Teamarbeit, agil arbeiten und ein paar digitale Tools würden auch
helfen, produktiver zu sein.

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Ist ok. Passt schon.

Vorgesetztenverhalten

Loben ist jetzt nicht die Stärke, aber fair und präsent sein, positiv, unterstützend, das schon.

Kommunikation

Klappt meistens gut, auch sehr persönlich. Es könnte etwas mehr Transparenz und schnellere Infos, Austausch geben - aber das wird kommen.

Interessante Aufgaben

Unbedingt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehenden Auges in Probleme laufen.

Verbesserungsvorschläge

Auf Büro verzichten. Auch ein unterschwelliger Zwang zum Büro ist ein Zwang

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Durch Office-Zwang nicht ideal

Kollegenzusammenhalt

In meinem Bereich gut

Kommunikation

Kommunikation war kein Problem

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen befindet sich im Wandel, die Mitarbeitenden können diesen aktiv mitgestalten. Es herrscht Offenheit gegenüber neuen Ideen und es wird gesehen und geschätzt, wenn jemand Einsatz zeigt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Büro könnte moderner und aktivierender sein. Der Austausch unter den Abteilungen wird in Zeiten von Home Office nicht so gut gepflegt.

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Es fällt in allen Bereichen viel Arbeit an, das ist allen bekannt und das Engagement Einzelner wird gesehen und gewürdigt. Überstunden werden erfasst und können abgefeiert werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das könnte noch etwas mehr sein.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht beurteilen.

Vorgesetztenverhalten

In meinem Team finde ich das Vorgesetztenverhalten sehr gut.

Arbeitsbedingungen

Aktuell überwiegend Home Office. Arbeitszeitgestaltung ist sehr flexibel.

Kommunikation

Das Thema "Kommunikation" ist in vielen Unternehmen eine Schwäche. Bei DILAX ist man sich dessen bewusst und versucht das Thema aktiv zu betreiben. Natürlich kann es trotzdem mal vorkommen, dass die Kommunikation Schwächen hat. Insgesamt finde ich es aber sehr gut.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben machen mir Spaß und sind abwechslungsreich. Ideen werden gerne gesehen, es gibt Spielraum für neue Ansätze.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Family atmosphere, typical of a start-up

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

For a company that is positioned as one of the market leaders, there is a lack of professionalism in decision-making.

Verbesserungsvorschläge

Rethink the company strategy, consider that without an excellent after-sales service it is impossible to survive in a global market.

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetztenverhalten

The lack of strategy starts from the top of the company, followed by some department heads.

Kommunikation

Communication is often confusing and differs greatly depending on the source.
Technical and commercial information on solutions and products is spread across different platforms.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Gestaltung der Arbeitszeit ist sehr frei und man hat einige Freiheiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Intransparenz und keine planbaren Gehaltsanpassungen. Keine Beförderungsmöglichkeiten.

Verbesserungsvorschläge

Das Gehaltsgefälle und vor allem die Intransparenz sind ein großes Problem, das auch in der Belegschaft oft thematisiert wird.
Regelmäßige Gehaltserhöhungen die auch in gewisser Weise planbar sind, würden die Belegschaft wahrscheinlich mehr zufrieden stellen, als Versuche die Zufriedenheit über freiwillige Angebote zu erhöhen.

Arbeitsatmosphäre

Image

Neutral.

Work-Life-Balance

Gleitzeitmodell und Homeoffice Option gegeben.

Karriere/Weiterbildung

Keine wirklichen Möglichkeiten Karriere zu machen. Aktuelle Position bleibt erhalten. Aber immerhin in der Regel Möglichkeit einer bezahlten Weiterbildung im Jahr.

Gehalt/Benefits

Stark Verhandlungsabhängig, in der Regel wenig Potenzial nach oben. Hohe Fluktuation.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Aussage möglich daher neutrale Bewertung

Kollegenzusammenhalt

Teilweise fragwürdiges Verhalten einzelner aber grundsätzlicher ist der Umgang angemessen. Eine schriftliche Einholung von Auskünften ist dennoch ratsam.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen in der Regel geschätzt und Teil des Teams.

Vorgesetztenverhalten

Teils inkonsequentes Verhalten und schleppende Rückmeldung. Jedoch kein Druckaufbau und flache Hierarchien.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung ist in Ordnung, jedoch keine herausragenden Benefits. Initiativen zur Verbesserung verlaufen in der Regel in nicht relevanten Ergebnissen.

Kommunikation

Unternehmensinterne Kommunikation funktioniert gut, zumindest in einzelnen Abteilungen und seitens der Geschäftsführung und des Betriebsrates. Innerhalb einzelner Projekte teils mit Schwierigkeiten verbunden.

Gleichberechtigung

Vergütung und Benefits sind intransparent und auf Verhandlungsbasis.

Interessante Aufgaben

Produktpalette überschaubar, was jedoch in dieser Branche nicht unüblich ist. Jedoch trotzdem eine Vielzahl von Aufgaben vorhanden, die oft eine Einarbeitung erfordern. Viel Potenzial Sachen dazu zu lernen wenn man möchte.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles hat irgendwann ein Ende.

Verbesserungsvorschläge

Austausch der

Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Wenig Möglichkeiten

Kollegenzusammenhalt

War einmal sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter die der GF in den Kram passen, haben es gut, alle anderen sind nur eine Nummer im System.

Vorgesetztenverhalten

Schulung in der Führungsebene dringend empfohlen.

Arbeitsbedingungen

Keine höhenverstellbare Tische, nicht überall klimatisierte Räume.

Kommunikation

Viele Informationen gibt es unter der Hand, ansonsten wenig konstruktive Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gut

Interessante Aufgaben

Überschaubare Abwechslung

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Die DILAX hat umfangreich über die auf uns, als Firma und auch Mitarbeiter, zukommenden Probleme informiert und schnell Beschlüsse gefasst um den Fortbestand der Firma und auch der Mitarbeiter zu sichern.

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist für mich persönlich ein wichtiger Faktor. Hier gefällt mir die DILAX sehr gut. Es wird einem ausreichend Freiraum gegeben seine Arbeit zu machen. Flexible Arbeitszeiten und Home/Mobile-Office sorgen dafür, dass man auch andere Termin die mit dem Leben einhergehen (Arztbesuche, Eltern- oder Kinderbeteuung, ...) wahrnehmen kann.

Kollegenzusammenhalt

Bisher wurde immer problemlösungsorientiert zusammengearbeitet. Sicherlich gibt es hier und dort Leute die etwas eigen sind aber "leben und leben lassen". Man kann sich austauschen und bekommt auch eine ehrliche Antwort.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten sind gut. Das Arbeitsmaterial ist angemessen und wenn etwas dringend benötigt wird, wird es in Abstimmung mit den Veranwortlichen auch beschafft.

Kommunikation

Die Kommunikation sowohl unter den Mitarbeitern als auch von seiten der Geschäftsführung empfinde ich als gut. Wir werden regelmäßig über den Stand der Dinge und die aktuelle Lage informiert. Es wird offen und ehrlich über Dinge gesprochen. Einziger Kritikpunkt für mich sind hin und wieder die Meetings welche

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist gut und der Arbeit angemessen. Es wird immer pünktlich gezahlt.

Gleichberechtigung

Bei der DILAX arbeiten Menschen aus vielen verschiedenen Ländern und Kulturkreisen, mit unterschiedlichen Geschlechtern und Religionen zusammen.

Interessante Aufgaben

Dieser Punkt ist sicherlich von Abteilung zu Abteilung anders zu bewerten. In der Forschung / Entwicklung bin ich mit sehr interessanten Aufgaben in Kontakt gekommen.