Mehr Schein als Sein trifft es gut
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt wird pünktlich gezahlt, die Gehaltsstrukturen sind festgesetzt, regelmäßige Feedbackgespräche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich könnte dazu meine Meinung äußern, möchte mich aber nicht erneut darum streiten, wo Meinung aufhört und Verleudmung beginnt. Dazu muss sich leider jeder selbst ein Bild machen.
Verbesserungsvorschläge
Verpflichtung zur intensiven Weiterbildung von Vorgesetzten gemäß ihrer Stellenbeschreibung, insbesondere bei Quereinsteigern. Arbeitnehmer nicht in Positionen bringen, in denen sie sich nicht wohl fühlen, insbesondere bei Vorgesetzten. Keine Entwicklungen und Benefits prognositizeren, die im Endeffekt nicht so eintreten und dementsprechend nicht eingehalten werden können.
Meinung und Kritik reflektiert annehmen, statt eine Möglichkeit zu suchen die unangenehme Wahrheit rechtlich zu bekämpfen.
Arbeitsatmosphäre
Da liegt noch die meiste Arbeit bevor
Kommunikation
Mit guten Kommunikationsfähigkeiten lassen sich sehr viele Informationen zusammentragen, die nicht offiziell kommuniziert werden. Darunter auch sehr interessante Sachverhalte und ungeschönte Ansichten.
Kollegenzusammenhalt
Zu Anfang fand ich es noch sehr gut, allerdings hat es extrem nachgelassen mit der Zeit.
Work-Life-Balance
Um meine Bewertung für Interessierte ausreichend begründen zu können, benötigt es im Zweifelsfall Nachweise, die ich natürlich nicht mehr habe. Daher ist es meine ehrliche Meinung, dass ich die Work-Life-Balance nur mit einem Stern bewerten kann.
Vorgesetztenverhalten
Da ist sowohl bei der Innen-, als auch bei der Außenwirkung noch Nachholbedarf.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben entsprechen der Jobbeschreibung, allerdings hat man die Möglichkeit auch mehr Verantwortung zu bekommen, wenn man das möchte und die Situation es hergibt.
Gleichberechtigung
Kann ich nichts zu sagen
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nichts zu sagen
Arbeitsbedingungen
Da gibt es kaum Verbesserungsbedarf
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man tut sein Bestes
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt entspricht dem Branchendurchschnitt kleinerer KMU's
Image
Meiner Erfahrung nach wird offen kaum kritisiert, hinter vermeindlich geschlossenen Türen hingegen ist die Kritik und der Unmut recht hoch. Das spiegelt sich auch in der Lästerkultur wieder. Daher stimmt die Selbstwahrnehmung nicht mit den gemachten Erfahrungen überein.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und Zertifikate werden insofern unterstützt, dass diese einen direkten Nutzen haben und es das Budget hergibt.