3 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Dinkelacker-Schwaben Bräu GmbH & Co. KG Vorstellungsgespräche
Dinkelacker-Schwaben
Bräu
GmbH
&
Co.
KG
Stuttgart
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,8
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
-Schneller Bearbeitungsprozess der Bewerbung - Sehr freundliche Mitarbeiter - Man fühlt sich gut aufgehoben
Bewerber/inHat sich 2021 als Praktikum im Qualitätswesen beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Hobbies, Lebenslauf, Module im Studium, warum Brauerei
- Studienwahl, Lebenslauf
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehr ein Verhör als ein Gespräch auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Bewerber respektieren und wertschätzen
- Atmosphäre in Vorstellungsgesprächen verbessern
- Arbeitsausstattung modernisieren
Bewerbungsfragen
- Zur Info: Meine Bewertung bezieht sich ausschließlich auf das Tochterunternehmen "DS-Getränke-Logistik GmbH" in der Motorstr. in Stuttgart-Weilimdorf. Zum Hauptunternehmen "Dinkelacker Schwaben-Bräu GmbH" in der Tübinger Straße in Stuttgart kann ich nichts sagen.
- Ich war bei diesem Unternehmen zu einem Vorstellungsgespräch. Wie im Titel bereits erwähnt glich dieses Gespräch eher einem Verhör als einem respektvollen und wertschätzenden Gespräch auf Augenhöhe. Ich denke, vor allem dem Bereichsleiter würde ein Besuch eines Rhetorik-Kurses nicht schaden. Es war von Beginn an ein unangenehmes Gespräch, das von einer feindseligen Atmosphäre geprägt war. Die Fragen zielten darauf ab, dass ich möglichst in die Enge getrieben werden sollte. Man hat förmlich auf vermeintliche Widersprüche meinerseits gewartet. Des Weiteren hat der Bereichsleiter seine Fragen so gestellt, als sei er Oberkommandant bei der Bundeswehr, der einen Rekruten befragt.
- Ich war erleichtert, als mich die Absage erreichte. Ansonsten hätte ich selbst abgesagt. Ich kann leider Niemandem empfehlen hier anzufangen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Schlimm, schlimmer, Dinkelacker-Schwaben Bräu.
Bewerber/inHat sich 2022 als Key Account Manager beworben und eine Absage erhalten.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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