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2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DMT Produktentwicklung die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DMT Produktentwicklung
Branchendurchschnitt: Medizintechnik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
DMT Produktentwicklung
Branchendurchschnitt: Medizintechnik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    117%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    100%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angenehme Stimmung

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Großer und offener, direkter Austausch zischen Kollegen. Führungskräfte und Chef haben immer ein offenes Ohr. Alle sind interessiert an deiner Arbeit und unterstützen dich proaktiv.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolle Stimmung, so gut wie alle haben richtig Spaß an der Arbeit und es git viele Teamförderungen wie:
- 5x Woche Frühstück
- Fahrradtouren
- monatl. Info Meetings
- Grillen
- Kuchen
- ...
- und das Highlight: jährliches Offside über mehere Tage mit tollen Events.

Das hat definitiv positive Auswirkungen auf den Kollegenzusammenhalt

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Leider eine 8 Stunden-Woche aber dafür enorm viele Freiheiten was die Work-Life-Balance angeht.
Flexibles Arbeiten, gutes Überstundenmodell, normal viele Urlaubstage, und auch die Möglichkeit für Individualwünsche nach Absprache

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sind Teil des Teams, auf Augenhöhe, mit guter, persönlicher Führung

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Für mich sozusagen mein Hobby :)

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