3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gut finde ich den Umgang mit den Mitarbeitern, wie die Geschäftsleitung auf die Probleme und Interessen der Mitarbeiter eingeht.
Ich würde es begrüßen wenn die Geschäftsleitung öfter eine Betriebsversammlung initiieren würde um aktuellen Stand mitzuteilen. Außerdem würde ich es begrüßen wenn die Geschäftsleitung ihre Versprechen immer halten würde und nicht nur ab und zu.
Das Unternehmen sollte sich mehr in Sozialen Medien engagieren um mehr Nachwuchskräfte zu begeistern. Außerdem sollte etwas mehr auf Arbeitssicherheit geachtet werden.
Ich finde die Arbeitsatmosphäre gut auch wenn sie Veit zur Zeit etwas angespannt ist.
Das Image des Unternehmens verbessert sich von Jahr zu Jahr.
Die Work-Life-Balance ist gut, man nimmt auf die Bedürfnisse und Persönliche Situationen der Mitarbeitenden Rücksicht.
Für Weiterbildung stehen alle Tore offen.
Ich bin mit meinem Gehalt zufrieden.
Umweltbewusstsein lässt noch zu wünschen übrig, wird aber nach und nach verbessert.
Der Kollegenzusammenhalt ist super
Mit älteren Kollegen geht man mit Respekt und Nachsicht um.
Vorgesetztenverhalten ist gut, man spricht mit Mitarbeitern auf dem gleichen Niveau.
Arbeitsbedingungen entsprechen den aktuellen Branchenstandarts.
Die Kommunikation ist im großen und Ganzen gut, aber wie fast überall ausbaufähig.
Alle Mitarbeiter sind werden gleichberechtigt behandelt.
Die Aufgaben sind sehr vielfältig und interessant.
Leider nichts mehr
Die aktuelle Geschäftsführung ist ungeeignet. Die Nachfolge hat nicht geklappt .
Hat bereits viele Mitarbeiter verloren!
Die Geschäftsführung sollte auf die Mitarbeiter bzw. auf deren Verbesserungsvorschläge mal eingehen, statt auf dicke Hose zu machen
Ausbaufähig
Wacker geschafft und Dörr bezahlt
Nahezu keine Unterstützung vom Arbeitgeber
Zulieferbetrieb/Lohnfertigung; Samstags bezahltes Frühstück; Lohn ziemlich an der untersten Grenze.
Nur das Nötigste
Im großen und ganzen GUT
Mitarbeiter werden nahezu nicht mit einbezogen
Maschinen werden nicht gepflegt, gewartet bzw. sind verschließen, tech. nicht aktuell; Prduktionshalle=Unordnung + Schmudel + tech. Ausstattung ( Halle ) verschließen, Sozialräume mit Lermbelastung aus der Produktion.
Im großen und ganzen ist die Kommunikation einseitig. Verbesserungsvorschläge finden bei den Geschäftsführern kein gehör. Oder man wird vertröstet bzw. bekommt Sachen erzählt die nicht in die Realität umzusetzen werden ( Eindrucks-Management )
Keine
Lohnfertigung, zum Teil sehr monoton