Könnte ein guter Arbeitgeber sein.
Arbeitsatmosphäre
Da kann ich leider wenig Positives dazu schreiben. Wenn man seine Arbeit motiviert ausführt, wird man von einigen Kollegen eingebremst.
Leistung wird nicht wirklich honoriert.
Es wird teilweise sogar schlecht über Mitarbeiter gesprochen, die mit Motivation bei der Arbeit sind ( vor allem die "Vorgesetzten" reden schlecht über solche Mitarbeiter).
Image
Kann ich nichts darüber sagen.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind sehr gut. Es wird Gleitzeit angeboten.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden.
Gehalt/Benefits
Der Lohn ist in Ordnung und wird immer pünktlich ausgezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Im manchen Abteilungen bestimmt ganz gut, in der Produktion wird leider viel übereinander hergezogen. Es gibt gewisse Strukturen, die für ein positives miteinander nicht förderlich
sind.
Gruppenbildung von Vorgesetzten und ein paar Günstlingen. Wenn man dazu gehört, dann hat man bestimmt ein schönes Leben dort. Falls nicht, steht man ziemlich schnell auf der Abschussliste.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist gut.
Vorgesetztenverhalten
Zu diesem Thema äußere ich mich jetzt lieber nicht so ausführlich. Die Meisten, die in dieser Firma eine Führungsposition bekleiden, verdienen das "Prädikat" des Vorgesetzten nicht. Hier sollte dringend in Mitarbeiterführung geschult werden.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer ist es zu heiß in der Produktionshalle, da keine Klima vorhanden ist, im Winter ist es teilweise zu kalt, weil die Heizung manchmal nicht richtig funktioniert. Laut ist es in der Produktionshalle durch die Sägen eigentlich permanent, man bekommt aber einen Gehörschutz.
Kommunikation
"Meetings" finden statt, es wird aber nur über interne Verbesserungsmöglichkeiten
geredet.
Gleichberechtigung
Da gibt es nichts Negatives zu sagen.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbelastung ist in der Produktion nicht wirklich gerecht aufgeteilt. Während manche die ganze Schicht über an den Maschinen und Packtischen stehen und ihre Arbeit verrichten, halten andere Mitarbeiter Schwätzchen, oder laufen jede halbe Stunde an den Kaffeeautomaten um dort ein Schwätzchen zu halten. Einfluss auf die Gestaltung des eigenen Aufgabenbereiches ist meiner Meinung nach bis zu einem gewissen Grad schon gegeben.