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Donau3FM
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Donau3FM die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Donau3FM
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Donau3FM
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Schnell sein

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Unabhängig arbeiten

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Man wird als Praktikant in keinem Moment wertgeschätzt. Man ist eine billige Aushilfe und bekommt dies auch oft genug so vermittelt.

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1,0
KommunikationEx-Praktikant/in

Null Sterne wären hier angebrachter. Es herrscht keinerlei Kommunikation innerhalb der Arbeitsschritte und das entwickelt sich dann regelmäßig zu einem Chaos.

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Praktikant/in

Die Kollegen unter sich haben ein sehr gutes und freundschaftliches Verhältnis zueinander. Allerdings weiß man nicht so recht, ob das wirklich ernst gemeint ist. Denn sobald ein Kollege außer Haus ist, wird über ihn gelästert.

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2,0
Work-Life-BalanceEx-Praktikant/in

Überstunden sind dort eine Selbstverständlichkeit!

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Praktikant/in

Als Praktikant ist man für die Vorgesetzten unsichtbar. Ein einfaches Hallo ist da schon zu viel erwartet.

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3,0
Interessante AufgabenEx-Praktikant/in

Die Aufgaben waren die meiste Zeit über sehr cool und man darf sich frei ausleben und man ist sehr unabhängig. Allerdings wird das einem schön verkauft, dass man viel Verantwortung hat, weil sie einem vertrauen. Aber in Wahrheit ist es ihnen egal was man macht, hauptsache es wird ihnen möglichst viel Arbeit abgenommen.

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