Fairer Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld.
Freundlicher Umgang miteinander und faire Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise mangelhafte Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation der Ziele und der Strategie durch die Unternehmensleitung nicht nur zur Weihnachtsfeier.
Die Einarbeitung neuer Kollegen sollte strukturierter erfolgen, am besten an zentraler Stelle auf Abteilungs- oder Personalebene.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt nur wenige Bereiche bei denen es nicht harmoniert.
Kommunikation
Ausbaufähige Kommunikation was strategische und personelle Angelegenheiten betrifft, aber untereinander im Kollegenkreis ist die Kommunikation gut.
Kollegenzusammenhalt
Ist natürlich vom Team abhängig, aber im Großen und Ganzen ist das Gemeinschaftsgefühl vorhanden und es wird untereinander ausgeholfen wo es möglich ist.
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit ist eine hohe Flexibilität gegeben, dazu wird in einigen Bereichen auch Home-Office unterstützt. Es liegt aber auch an einem selbst, Arbeit und Privatleben in Einklang zu bringen.
Interessante Aufgaben
Fachbereich übergreifende und vielfältige Aufgaben, bei denen schnell Verantwortung übertragen wird.
Gleichberechtigung
Ob Mann oder Frau macht keinen Unterschied.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei Doric kein Problem, es werden auch neue Kollegen über 50 eingestellt, fachliche Kompetenz und Erfahrung wird geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Sehr guter und freundlicher IT Support.
Geräumige und moderne Büros, die man sich mit 3 bis 5 Kollegen aus dem Team teilt.
Gehalt/Sozialleistungen
Bei guter Leistung faire Bezahlung.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind gut, bspw. werden Ausbildungen zum Fachinformatiker/in, Bürokaufmann/frau und Investmentfondskaufmann/frau angeboten. Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit am CFA Programm oder dem Kontaktstudium zum Immobilienökonom teilzunehmen. Die Vorbereitung zur Steuerberaterprüfung wird ebenfalls unterstützt.