Viel Fassade, kaum Substanz: Marketing über alles. Das Potential der Produkte u. Mitarbeiter wird gering geschätzt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Auswahl der Mitarbeiter, denn diese waren immer noch freundlich, teamfähig und engagiert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Aus Erfahrung ist eine Geschäftsführung mit soliden Kenntnissen, adäquater Personalführung und reduzierter 'Managerattitüde' geeigneter und vorbildlicher, als der mehrheitliche Verlass auf Vermarktung. Dies wurde hier enorm außer acht gelassen.
Arbeitsatmosphäre
Keine Kommunikation mit den Mitarbeitern, kein dauerhaft ertragbares Betriebsklima durch die sehr schwankende Stimmung der Geschäftsführung.
Unter Kollegen dennoch ganz gut, soweit nicht grundständig angegriffen.
Image
Image durch viel Marketing und durch den Nachhall des früheren guten Rufs geprägt. Übereinstimmung mit der Realität ist weniger vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Förderung, kaum Aufstiegschancen bzw. diese waren einzelnen 'Buddies' vorbehalten.
Gehalt/Benefits
Pünktlich bezahlt, aber nicht leistungsentsprechend entlohnt. Keine Sozialleistungen, Überstunden werden nicht berücksichtigt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zwar Bioprodukte usw., aber die Einhaltung von Standards wie Mülltrennung Fehlanzeige...
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind trotz schwieriger Rahmenbedingungen (bis auf wenige Persönlichkeiten) immer noch sehr fair und nett miteinander umgegangen.
Vorgesetztenverhalten
Zur Einstellung sehr freundlich, sehr einnehmend. Dann ganz schneller Verfall. Zu wenig Kommunikation und Einbezug des nötigen Inputs der Belegschaft. Unsägliche Methoden und mindestens fragwürdiges Verhalten in Konfliktsituationen. Konflikte innerhalb der GF wurden zu Lasten der Mitarbeiter ausgetragen/ nicht gelöst.
Kommunikation
Keine oder keine adäquate Information zu Aufgaben durch Vorgesetzte. Es werden durch die GF teilweise Gespächsführungswerkzeuge zur subtilen Manipulation verwandt, statt ein zielführendes Gespräch auf Augenhöhe zu führen.
Interessante Aufgaben
Wäre möglich gewesen, aber durch fehlende Besprechung der Aufgaben per se war so gut wie keine Mitgestaltung durch die Mitarbeiter möglich.