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Dr. 
Grammatidis 
& 
Dr. 
Stauß 
- 
Fachzahnärzte 
für 
Kieferorthopädie
Unternehmenskultur

Kirchheim unter Teck

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Dr. Grammatidis & Dr. Stauß - Fachzahnärzte für Kieferorthopädie die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Dr. Grammatidis & Dr. Stauß - Fachzahnärzte für Kieferorthopädie
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Dr. Grammatidis & Dr. Stauß - Fachzahnärzte für Kieferorthopädie
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    83%

  • Hohen Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    83%

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    67%

  • Mitarbeiter fordern

    FührungTraditionell

    67%

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gute und lockere Arbeitsatmosphäre. Die Chefs sind eigentlich immer für einen da, wenn man sie braucht. Vieles lässt sich auf dem kleinen Dienstweg klären.

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Eher lockerer freundschaftlicher Umgangston

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

In der Regel sehr gut. Ausnahmen gibt es immer.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut aufgrund von flexiblen Arbeitszeiten und relativ freier Urlaubsplanung.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

abwechslungsreich

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

modern, angenehm und respektvoll.

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